投的是小鹏的嵌入式软件岗，base 广州，整体感受是问得偏底层 + 车相关的东西穿插着问，没什么花活，但是抠细节，答得浅了会一直追问。一面 技术面 大概50min面试官应该是组里的开发，全程对着我简历问，最后留了几分钟反问。自我介绍，挑一个你觉得最有挑战的项目讲一下你这个项目里用的是什么 MCU？为什么选这一款，没选别的？C 语言里 volatile 关键字什么场景下要用？只在多线程里用吗？static 修饰局部变量、全局变量、函数分别是什么效果？结构体内存对齐讲一下，为什么要对齐，不对齐会怎么样？写一个宏，求两个数中的较大值，注意副作用问题函数指针和指针函数的区别，分别怎么写？malloc ...

已经投了995了马上1000了为什么还是没有面试，到目前为止只有一个笔试和一个小公司的ai面试。到底是哪里出了问题。大佬们看看到时候哪里出现问题了，谢谢大家

我是犯天条了吗？大佬们

总结：先谈谈实习的意义> 一句话就是包装简历，公司Title、实习业务等都帮忙润色简历，给简历加上亮点。有些岗位如运营、产品完全靠实习撑着，研发和算法岗没实习还可以通过项目和论文撑一下，看具体岗位的往届应聘者的经历，参照着做这部分我聊聊我个人的三个关注点：1.去那实习? 2.实习目的是什么？3.是好是坏?去那：BAT>大厂核心业务>中大厂核心业务>大厂边缘业务，业务推荐：电商、短视频等，累但垂直公司多为啥：不可置疑，现在中大厂挺看重实习的，是筛简历+排序的重要指标。对于我们就是去"润色简历"，提高个人竞争力。所以，对于实习生自己，就是快速Landin...