岗位:北京银行总行数字化管培   人员情况:六位应聘者一起 三位面试官   面试流程:   每人一分钟自我介绍   面试官向每位同学问一个问题，所有问题如下:   1.如何理解银行的数字化转型中业务与技术的关系？   2.你计划如何学习补充金融和科技两方面的知识？   3.你认为都有什么技术手段能够应用在银行的数据治理中？   4.你认为人工智能如何在银行数字化转型中发挥作用？   5.你如何理解敏捷开发，敏捷开发如何在银行数字化转型中发挥作用？   6.数字化转型中信息技术的定位是什么？   面试官针对部分同学做补充提问，这个主要针对个人的专业与实习经历进行提问。接着主要问的是一些个人经历，对金融行业的看法以及有关的金融知识问题。