你们找实习生到底要会多少东西?

第一段实习：我以为学不到东西，是公司和mentor的错我的第一段实习，我的mentor是组里的技术骨干，天天不是开会就是对接项目，一天到晚见不到人，入职当天跟我简单说了句“先看看项目文档，熟悉熟悉代码”，之后就再也没管过我。同组的同事都忙得脚不沾地，每个人都有自己的模块要负责，我连问问题都找不到时机，怕打扰人家工作。入职前半个月，我每天的工作就是：打开电脑，翻一遍根本看不懂的项目代码，对着满屏的业务逻辑发呆，有问题先搜AI，搜不出来就只能憋着，一天下来啥也没干，啥也没学会。后来mentor终于给我安排活了，全是打杂的活：整理接口文档、核对数据、改一些无关紧要的文案、写最简单的单元测试。我硬着头...

为啥有的大哥现在就拿到暑期offer了，我真有点想跳了，再点名一个红色某书软件，贩卖焦虑真是拉完了

鼠鼠bg湖北双飞本中流2硕，但从本科就很摆烂，硕士一年半光打游戏了论文也没发出来，工作技能也没咋学以前用过c++和qt今年年初转的Java，但过年放假了20天也是摆烂过日子一点没学，现在刚写完黑马点评，力扣没刷，juc jvm sql高级什么的也都没看，请问下各位我现在就包装下黑马点评然后投简历练手，还是继续沉淀到四月初只想能够刷一个中厂的java后端实习就行了。另外就是最近几天翻了下最近大厂的暑期实习，怎么感觉java后端好少，全是ai相关的，是不是应该再做一个ai相关的项目

我选正常，习惯了感觉在实习里面真的很难说一下子干啥很核心的活，大家都是先把次一点的活放给你，然后慢慢的给你更核心的活，你把下一个阶段的工作干好了，才会拿到更好的活。