26届双非本想找日常实习,求指点

最近才开始投日常实习,boss上投了300多份简历,基本没有面试,唯二的两个还不是本专业相关的,是不是简历写的有问题呀?
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投了6个一个回复都没有,只有一个华为hr在看
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发布于 2025-03-10 22:16 安徽
投的西安地区的吗,我隔壁西科的
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发布于 2025-02-26 15:24 陕西
看个更狠的
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发布于 2025-03-05 16:12 上海
这么多还是没面试?
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发布于 2025-02-26 09:33 湖南
什么是日常实习
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发布于 2025-03-26 10:22 河北
这项目和我一模一样
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发布于 2025-03-20 10:25 辽宁
这行已经死了,撑死五六年干掉一波一人,10年之后会成为下一个php
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发布于 2025-03-16 11:39 山东
我也是,大概10比1回复
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发布于 2025-03-16 11:39 山东
有实习岗位在招,可以看看哈
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发布于 2025-03-12 20:41 上海
俺师大的,不过是游戏引擎
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发布于 2025-03-07 17:23 陕西
我也是这个短链,但是我没写qps有点不真实,然后我接了好几家面试也问短链问了很多,要交流的话可以d我
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发布于 2025-03-05 16:12 福建
没有面试不很正常吗,现在的环境就是这样啊,一个岗位,上千人跟你竞争,还是Java
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发布于 2025-03-05 03:04 湖北
你的这几个项目有点烂大街了,你甚至连名字都没换,至少换个名字呀,找点冷门的项目写上去,自己简单包装一下再投面试会多很多,包装不好的话可以私信我
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发布于 2025-02-26 23:32 浙江
这个字体有点小,虽然内容不少,但是显得简历很不充实可以把字体调大一些,再调一调格式
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发布于 2025-02-26 23:31 浙江

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上周组里招人,我面了六个候选人,回来跟同事吃饭的时候聊起一个让我挺感慨的现象。前三个候选人,算法题写得都不错。第一道二分查找,五分钟之内给出解法,边界条件也处理得干净。第二道动态规划,状态转移方程写对了,空间复杂度也优化了一版。我翻他们的简历,力扣刷题量都在300以上。后三个呢,就有点参差不齐了。有的边界条件没处理好,有的直接说这道题没刷过能不能换个思路讲讲。其中有一个女生,我印象特别深——她拿到题之后没有马上写,而是先问我:“面试官,我能先跟你确认一下我对题目的理解吗?”然后她把自己的思路讲了一遍,虽然最后代码写得不是最优解,但整个沟通过程非常顺畅。这个女生的代码不是最优的,但当我问她“如果这里是线上环境,你会怎么设计’的时候,她给我讲了一套完整的方案——异常怎么处理、日志怎么打、怎么平滑发布。她对这是之前在实习的时候踩过的坑。”我在想LeetCode到底在筛选什么?我自己的经历可能有点代表性。我当年校招的时候,也是刷了三百多道题才敢去面试。那时候大家都刷,你不刷就过不了笔试关。后来工作了,前三年基本没再打开过力扣。真正干活的时候,没人让你写反转链表,也没人让你手撕红黑树。更多的是:这个接口为什么慢了、那个服务为什么OOM了、线上数据对不上了得排查一下。所以后来我当面试官,慢慢调整了自己的评判标准。算法题我还会出,但目的变了。我出算法题,不是想看你能不能背出最优解。而是想看你拿到一个陌生问题的时候,是怎么思考的。你会先理清题意吗?你会主动问边界条件吗?你想不出来的时候会怎么办?你写出来的代码,变量命名乱不乱、结构清不清楚?这些才是工作中真正用得到的能力。LeetCode是一个工具,不是目的。它帮你熟悉数据结构和常见算法思路,这没问题。但如果你刷了三百道题,却说不清楚自己的项目解决了什么问题、遇到了什么困难、你是怎么解决的,那这三百道题可能真的白刷了。所以还要不要刷LeetCode?要刷,但别只刷题。刷题的时候,多问自己几个为什么:为什么用这个数据结构?为什么这个解法比那个好?如果换个条件,解法还成立吗?把刷题当成锻炼思维的方式,而不是背答案的任务。毕竟面试官想看到的,从来不是一台背题机器,而是一个能解决问题的人。
牛客51274894...:意思是光刷力扣还不够卷
AI时代还有必要刷lee...
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牛客100866号技...:把电科加粗,把电科加粗,把电科加粗,两个吊车尾的项目合并成一个,再加一个管理系统。电科✌🏻在成都面中厂手拿把掐
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