京东研发应届是否会被启动竞业

京东和快手 java后端两个都在北京，都相对核心业务，京东是b端业务，快手是c端，base一样京东零售 交易下面的营销活动研发部 nx20快手主站 同城区域策略（流量入口） nx16+2×12快手   选offer

我有一个好朋友，在深圳，在华为总部，正编00，网名孝出强大，人称孝总，@孝出墙大。 我有一个好朋友，在深圳，在华为总部，华为od，网名段段steady。这两个人羁绊还是很深的，相似的经历，相似的背景，茫茫人海中认识，还是好朋友，新年交换礼物，居然还能遇上。 有本书叫华为崛起，当然这是小队长推荐的，说华为选人有这么几个特质，聪明的、穷困的、好胜自尊的、小镇青年。 看了孝总的个人经历，我发现，能去华为的人，或者说华为比较中意的人确实如此。当然我是华为OD，我只有一半话语权，另一半是没有的，毕竟是外包，但是观众老爷行行好，毕竟我已经在大厂正编了，能不能把另一半话语权给我。一、我聪明吗？ 我聪明吗？如...

快手电商核心部门（n+3）*16京东零售某核心部门 n*18（18是实际到手）这俩强度基本一致，京东团队氛围较好，总包京东略高（已考虑绩效）。快手估计也不错求uu们看法，感谢感谢

西门子真的是双休天花板！外企 WLB 贯彻到底，周末绝不找你聊工作，加班都是稀罕事。朝九晚六弹性打卡，带薪年假直接 15 天起，五险一金按最高比例缴，还有免费班车和食堂，部分岗位给房补。薪资稳定涨幅稳，不卷 KPI 只看结果，适合想踏实干活不内耗的宝子～