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Java程序员当HR实习生第一人
1.
最近入职了一家大厂当HR
主要想亲身体验一下HR的工作
让自己可以输出角度更全面的帖子
以身入局，胜天半子~
面试其实还是有点压力的
八股不是很多，三大支柱六大模块背熟就行
其余都是场景题😬
想看面经的可以评论，多的话会分享
2.
最近3天大号都不能给大家发消息了
刚好也休息几天
前一周在牛客呆了10个多小时
主要就是给大家解答问题
3.
B站年度报告，韩顺平老师yyds，虽然我也没拿到60k的offer
4.
公司招聘技术人员时
会给大家分享的
就算把我辞退，也坚决不刷KPI
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就算把我辞退，也坚决不刷KPI
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蛋king
浙江大学 后端
蹲
Ninyw
门头沟学院 Java
蹲
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投递字节跳动等公司7个岗位 >
05-06 22:57
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大方的大熊猫准备进厂：1.教育背景：你希望从事什么专业的工作你的主修课就是什么；成绩优秀是你应该做的，没什么可描述的，成绩不优秀也许人家在大学忙着创业呢？（成绩优秀不一定是好事，只能说明多元化的大学你上成了高中，没有真正上明白大学，反而体现了你死板，不爱社交，没有别的突出能力）
2.实践经历：你想表达的意思没有说清楚。你是说你会个性化服务，还是你有实习经历。如果没有带来，经济收益，表彰，更好的发展前景，那你还不如说说提升了自己哪些技能。你说有人给你送锦旗我都能明白你优秀，但是你说你会xxxx，你说这话谁信，证据呢。
3.入伍经历：你描述的就是你的工作职责或者你应该做的，并没有体现出来你把这个事情做好了，而且入伍经历并不能证明你能干好你要应聘的工作，不如只写经历其余所有内容都不写。
4.荣誉技能：重点突出一下，但不要过多描述，这些荣誉的含金量懂得都懂。
重点：你要应聘什么工作（具体岗位，实习生不具体），你的期望薪资 点赞 评论 收藏
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不愿透露姓名的神秘牛友
06-15 14:00
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