喜马拉雅数分面经
一面:
1.到岗时间、能实习几个月、还有课吗
2.简历深挖
3.如果你的一项工作要延期了,你该怎么处理
4.如果领导决策上发生了问题,你该怎么处理
5.希望以后能在这个岗位上做到些什么
6.看你简历上有写数仓,能介绍一下吗
7.一些概率论的问题:p值、假设检验等
8.以后的岗位方向
9.反问
二面笔试:
都是简答题
1.三道sql题(挺简单的,忘了是啥了)
2.有两个表,三道关于excel的题目,涉及到vlookup、sumifs这些
3.业务题 (大概有考察到AB测试、异动归因、指标搭建、常用数据分析方法、异常值判断与处理这些)
三面业务面:
1.继续项目挖挖挖
2.如果广告投诉率太高了,怎么分析
3.dou降低了怎么分析(好像是这样,反正也是移动归因)
4.如果你现在在做...你最看重哪个指标...为什么
5.还是异动归因
6.平时如何校验数据质量的
7.对数分工具的掌握
8.如果快下班了,业务方有个紧急的取数需求给到你,你该如何(我说我要加班然后no,企业文化好像不是很提倡加班)
9.未来发展方向
10.反问
#面经##数分##喜马拉雅##实习#
1.到岗时间、能实习几个月、还有课吗
2.简历深挖
3.如果你的一项工作要延期了,你该怎么处理
4.如果领导决策上发生了问题,你该怎么处理
5.希望以后能在这个岗位上做到些什么
6.看你简历上有写数仓,能介绍一下吗
7.一些概率论的问题:p值、假设检验等
8.以后的岗位方向
9.反问
二面笔试:
都是简答题
1.三道sql题(挺简单的,忘了是啥了)
2.有两个表,三道关于excel的题目,涉及到vlookup、sumifs这些
3.业务题 (大概有考察到AB测试、异动归因、指标搭建、常用数据分析方法、异常值判断与处理这些)
三面业务面:
1.继续项目挖挖挖
2.如果广告投诉率太高了,怎么分析
3.dou降低了怎么分析(好像是这样,反正也是移动归因)
4.如果你现在在做...你最看重哪个指标...为什么
5.还是异动归因
6.平时如何校验数据质量的
7.对数分工具的掌握
8.如果快下班了,业务方有个紧急的取数需求给到你,你该如何(我说我要加班然后no,企业文化好像不是很提倡加班)
9.未来发展方向
10.反问
#面经##数分##喜马拉雅##实习#
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