今年秋招太反常了，建议全投一遍！

每次偷了简历就没消息了，大家可以看看哪里需要改吗

base：苏州某厂 Java后端开发 也是正式的实习了一个月了，准备分三点稍微说说 首先是学习到的一些知识： （1）Git是我感触最大的了，在学校期间虽然自己也用过git，但是只是简单的上传代码罢了，但是进入企业之后，我发现那些像树林一样的分支，虽然刚看的时候感觉不知所措，但是后来发现其实也没啥，程序员的日常罢了。 （2）JavaScript！！没错你没听错，我还学会了JavaScript，事情是这样的，公司有一个低代码开发平台，为了简化开发，后端程序员必须了解前端知识并且做简单的一些前端，更重要的是，有考核！！！所以不得不学了...但是并没有耽误太长时间。主要还是java后端方面。 （3）C...

📍面试公司：阿里控股🕐面试时间：一面 9.4 二面 9.10 三面9.18💻面试岗位：后端开发❓面试问题：1.自我介绍2.实习拷打20min3. Java异常类型的整个继承的体系你了解吗？4. 我们在日常应用中对于这些异常，是怎么样去处理这些异常？5. 你在处理异常的时候，你有什么样的一些原则？就比如说对于一个服务接口来说，你会先做什么异常，然后针对这异常做什么样的处理？你异常分为几类？分别是应对什么场景？这个你自己有总结过。6. 那像这种 throwable 的异常，它不是有一些 error 嘛？你觉得 error 是什么时候会产生的？7. 你对于 Java 里面的这种数据的容器，像 hashmap、tree、map 这种都了解的。好像比如说 hashmap 对应 key 为 null 的，它会怎么处理？它的哈希key是怎么算的？8. concurrentHashmap，那个它能允许存储null吗？为什么不能？9. 那你了解 concurrentHashmap，它跟哈希表有什么区别吗？10. 你觉得Hashmap线程不安全，那你能举一个例子说，比如说我多线程对它操作，它会出现什么情况？有什么样？它的线程不安全体现在哪里？11. 你这边对一些分布式的框架都用过哪一些？12. 那消息队列你用过什么呢？卡夫卡，它大概的一个工作过程是什么样的？13. 那它是怎么样来保证我的消息不会被重复消费呢？14. 那什么样的情况下就会产生重复消费？15. 什么样的情况下offset没有被正确记录。16. 一个 broker 里面某一个 topic 的 partition，我可以被多台机器消费吗。17. 什么样的场景下它可以支持多机器去消费？18. 假设就同一个分区，我就是要被多台机器消费，通过什么方法可以实现。19. 你是怎么理解？就是在项目里面为什么要用这种像消息队列这种东西？20. 你在实习期间你的任务就是说别人给你一个明确的任务吗？还是说给你一个方向，让你自己去弄。21. 诶，那你能举一个例子吗？22. 你觉得你在实习里面你自己的成长是哪一点。23. 那你觉得就是企业里面的工作方式，你自己有什么样的一些总结？就体验，就是里面你在实习的时候工作是怎么开始？24. 那你觉得工作里面什么样的一些方面对你来说是有比较大的一些挑战？25. 那你觉得你在实习里面，你是怎么样让自己去快速上手业务技术这一块？

该岗位是 Java 后端+AI 的岗位，比较符合我的期望。周五投递简历，当天下午告知简历通过初筛，约周一下午的面试。周一下午三点半面试，面试总时长一小时二十分钟。携程问的比较简单：1、JVMJVM 内存结构是什么？JVM 每个内存区域都是什么功能？异常处理机制还有 oom 异常是什么？然后问 oom 异常出现在 JVM 哪个区域？2、然后问项目，问在项目中担任什么角色，怎么合作；3、多分支协调 git 冲突如何解决，遇到过哪些冲突问题，你怎么解决的？4、问 git 的 rebase 和 merge 有什么区别和关联，这个我回答错了，我说 rebase 是交互式变基，使用这个命令会弹出交互式变基窗口，可以自行选择 pick 或者 drop，或者合并 commit 记录等等， merge 就是普通的合并。他说这是这两个命令的表象区别，你知道他们实际的区别吗？我说我可能平时了解较少，只是用，比较少了解深入，然后他也没为难。就说，哦没事，知道怎么用已经可以了。5、问深度学习、机器学习、大模型的很基础很基础的概念；我说我这个没太多经验。然后问我在 AI 方面的计划和打算，问我对 AI 应用开发怎么看。6、 然后让我写一个 可以直接暴力的 hard 的力扣，但是我用的是纯暴力，一开始还理解错了他的意思，他还帮忙重新解释了一下题目。感觉用暴力这题就是 easy 的难度。过了。然后问我力扣做过多少题，是不是没见过这题，我就如实说是的，之前没怎么刷题，离职后去旅游了，八月才开始找实习。开始慢慢接触刷题。以前刷的题也不是很多。7、问我有什么想问的，对工作有什么期待8、大概什么时候能来上班，一周工作几天，可以实习几个月？周二上午 HR 给我打电话告知通过，和我沟通 offer（这个部门日常实习只有一轮面试）下午我发现我研究生刚入学，学籍证明在学信网暂时没有，和 HR 商讨可否延迟 offer，暂时保留。HR 和我都在推进这个事情。周三 HR 告知业务部门开绿灯允许我暂时使用学校加盖公章的在读证明和录取通知书扫描文件，再加上本人手写的情况说明书。后续再补上学籍证明即可HR 告知周四 offer 就可以发下来