比亚迪已拒

技术人事都过了,一面科长交流很好,还是按去年那个价,听到薪资后秒拒, 感觉被侮辱了😅迪子还是C2去吧别的985真没必要。
今年招聘变复杂了,主要感觉可能还是去年招太多了水平参差不齐,今年学历研究方向一块筛,后续开展工作比较快
#比亚迪求职进展汇总#
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非c9真的侮辱价,直降5000😅
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发布于 2023-11-05 11:56 湖北
笛子这个定价方式真tm抽象
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发布于 2023-10-31 14:09 江苏
我也不去了 受不了这个气噢 别人拿20k可能能力还不如我😋给我13k 还是嘻哈二将去比较赚 我不受这个侮辱
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发布于 2023-11-10 16:44 上海
佬 请问可以推一下比亚迪hr联系方式吗 完全没有消息 孩子等麻了
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发布于 2023-11-11 14:14 四川
c9是多少k
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发布于 2023-11-01 11:19 广东
非c9确实低了
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发布于 2023-11-13 11:08 山东
叫,爹迪
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发布于 2023-11-02 17:34 广东
兄弟,中科院在比亚迪是哪个档啊?
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发布于 2023-10-31 15:51 美国
兄弟你二面到邀请隔了多久啊?
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发布于 2023-10-29 19:40 广东
13k也太低了
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发布于 2023-10-29 19:16 北京

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04-02 10:09
门头沟学院 Java
用微笑面对困难:这里面问题还是很多的,我也不清楚为啥大家会感觉没啥问题。首先就是全栈开发实习9个月的内容都没有java实习生的内容多,1整个技术栈没看出太核心和难点的内容,感觉好像被拉过去打杂了,而且全栈基本上很容易被毙。里面能问的bug是在太多了比如L:继承 BaseMapper 可直接使用内置方法’。请问你的 BaseMapper 是如何扫描实体类注解如果瞬时产生 100 个上传任务,MySQL 的索引设计是否会有瓶颈?你做过分库分表或者索引优化吗?全栈的内容可以针对动态难点去搞,技能特长写在下面吧,你写了这么多技能,项目和实习体现了多少?你可以在项目里多做文章然后把这个放下去,从大致来看实习不算太水,有含金量你也要写上内容针对哨兵里面的节点变化能问出一万个问题,这个很容易就爆了。
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