顺丰状态码。

1~5.个人信息，实习等。6. 简单说说MySQL的索引？7. 为什么需要引入索引？8. 有10个查询SQL，是否可以创建10个索引？9. 了解最左匹配原则吗？联合索引ABC，查询where A and B会命中索引吗？10. 联合索引ABC，查询where B and C会命中索引吗？11. 做过索引相关的优化吗？如何判断写的SQL好坏？12. 用过explain吗？其作用是什么？核心关注哪些字段？13. 遇到过回表吗？回表是什么？如何避免回表？14. 做过分页吗？OFFSET+LIMIT跨1万页和跨1页有区别吗？15. 若分页按姓名排序（非ID），如何解决深度分页问题？16. Java线程池有几种创建方式？17. 手动创建线程池的核心参数有哪些？18. 调用并发量为1的API（如短信API），线程池核心参数该如何设置？19. 核心线程数设为1时，阻塞队列数该如何设置？20. 若线程数很大，如何保证API同一时刻仅被调用一次（抛开线程池）？21. 本地加锁的代码在多实例部署时，还能控制API调用并发吗？22. 操作Redis缓存和数据库时，先删缓存还是先提交事务？有哪些解决方案？23. 核心业务服务与统计服务通过MQ交互，统计库无数据该如何排查？MQ挂了时，应用层该如何兜底保证消息不丢失？24. 候选人主动提问：后续面试流程是什么？面试官对自己的回答有何建议？0224下午一面，0224晚上7点二面。

个人情况广州大学计算机科学与技术（末985），毕业后无计算机相关经验，GAP 6个月（用于系统学习Python）。2025年3月开始专攻Python全栈开发（Django/Flask + Pandas + 算法），8月通过华为OD机考（Python开发岗），技术面通过，11月入职。整个流程3个月（比常规长，因GAP期学习效率低），但最终拿下Offer，核心是精准避坑+高效准备。🔥 对接HR避坑指南：血泪教训只认官方外包HR，拒接“内部推荐”“第一次面试时，一个自称‘华为HR’的微信加我，要求先交200元‘培训费’。最后发现是黑中介！现在只对接德科/科锐的官方HR，他们全程走正规流程。”身份证...

#工作作息：965 几乎不加班#年终奖：不写在合同里 给多少全看公司心情#面试评价：较水#发展前景：做cam软件的 感觉不太行 待遇不如千机智能

作为一名大四后端开发实习生，我正一边在岗写业务、改接口，一边悄悄投递简历、准备面试。上班时认真完成任务，不划水、不耽误进度；午休和下班后集中刷算法、复盘项目，利用碎片时间跟进招聘消息。虽然兼顾两头很累，但既保证了实习经验积累，又不错过更好的机会。不裸辞、不焦虑，稳扎稳打，为自己争取更多选择。最重要的一点是，千万不能摆烂，一定要认真准备面试的东西！#如何一边实习一边找下家？#