武汉 轻度科技避雷帖

1.公司氛围:整日以灵活➕多元为主 但与之相伴的是业务执行规则不明晰 无章程 难界定责任
2.leader:公司由跟随老板创业的初始成员➕三个左右的后来者作为管理层 其中后来者以txl为主 初始成员中 以t开头的有极其古怪的自信与焦虑
【自信】是创业者必备的条件 但他这种不基于数据以及发展现状以及法律的自信 导致taem 内需求以半小时为单位在变动调整 美其名曰:世界就是这样在变化
【xsr】此人手脚不干净 与年龄段相近的组内女性接触时 总是有过分的肢体接触 但他是初始创业成员 其裙带关系难以撼动
【焦虑】 由于其本人以理解技术为主 产品方向的规划与决策靠抄袭以及问ai为主要手段 导致其面对老板压力时过度焦虑 并将其以秒级的速度传递给组内成员 只抛出没有背景的问题 不给任何解释但要求员工给出答案
【甩锅】多次自己对产品做出改动但不同步给产品成员 数据下滑后立刻问责  并甩锅给产品成员 但实际上产品成员的需求上线并未带来负向影响 可由于不知道究竟哪里有变化有问题 不得不背锅 #武汉#
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