现在面试官是不是都不开摄像头呢，我面了几家面试官都没开

早上来没太多工作，快到饭点同组另一个mentor爆发，说配的不对，可是又不是我配的，是我mentor配的，莫名其妙挨骂，来找我？？我的mentor还没来上班，我将对这份工作毫无热情

前有祁厅长哭坟，今有我公司导师哭玲（我的+3领导）故事均发生在百度，也就是传说中的黄埔军校故事一：事情是这样的：团队大家一起去河北那边团建，一起聚餐，本来一切都正常，大家该吃饭吃饭，该敬酒敬酒。菜过五味酒过三巡，谁知道我亲爱的mentor出手了，各桌找同事们敬酒，喝酒，本来是是增进感情的很好时机，不知道mentor是真的喝多了，还是真的太累了，不知道喝了多久以后，开始拉着我+3的领导哭了起来，说：最近项目压力太大了，鸿蒙搞不定了，太累了，搞不定了啊，不行就把我裁掉吧（ps：我mentor目前是团队内技术最好的），实在无法他今天的行为理解为压力的释放，我们很多同事都以为是在作秀，看了人民民义之后，才思泉涌，举一反三之大作。故事二：作为mentor的徒弟，负责了一个最难的功能模块，虽然已经负责了半年时间，但是由于项目迭代块，有各种事情，负责的模块也有一些东西不理解，跑去问我亲爱的mentor，我以为mentor会告诉我，哪成想竟然对我一顿羞辱，对我说：你作为模块负责人这么久了，这都不会，不要总想着问别人，别人也很忙，这么久了你都掌握不了，干啥了，我觉得你的工作态度有问题，做啥事总想依赖别人，很多事情要自己看。不知道大家作何感受，当时我真的感觉受到了极大的侮辱，虽然负责这个模块，但是这个模块的需求一个没做过，都是解决bug的时候去看看，另外我是从手机厂商转的app很多东西要学，真的这个模块有很多东西掌握不了，也承认个人能力不足。但是mentor直接否定我半年的努力，还人身攻击我，我真的不理解，当时我就说对对对，我态度有问题，我就这样，你上我自尊了，我忍不了。你这么说我我就这样了。mentor看我生气了，又开始讨好我说：“哎呀男人之间的对话，别在意，我和你没有仇，正常交流而已，你可不要把今天的事告诉你后面的哥们”。不知道大家如何看待，是我玻璃心了吗？我觉得是受到了侮辱和pua。希望大家在公司少遇到点奇葩，擅长pua的人

只有两题，两小时，一题100分。第一题 求线性迷宫里放守卫的最佳方案，就是贪心+用数据结构set。第二题是什么勇者下深渊，挺复杂的，设定也多，算是要用BFS+DP来解决。只100%了第一题，第二题设定条件太多，做不出来，交卷后问AI想看看怎么做的，第二题给我一个150多行的代码，人傻了。这两题分值一样，只对第一题有机会进面吗。