秋招总结
#机械制造秋招总结#今年秋招确实比较寒冷,机械对口的岗位结构也是缩招很多,大量的人挤少量的hc,很多公司今年都说简历质量非常高,研究生的扩张,市场的衰退,在今年的五六月份的时候我还是比较乐观的,觉得找工作应该不会那么难,对很早的提前批如三一,三环都没有去尝试,而是去找了一份实习,总得来说,实习是非常重要的,在大环境不好的时候,你多一项实习,不仅仅是对履历的提升,还是能更早的理解JD,在面试的时候也更从容有重点一些,回顾秋招,后面看到的小伙伴们,应该尽早的准备简历,准备实习,提前批多去尝试,在行情不好的时候,正式批未必有hc,多尝试总是没有坏处的。
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三家线下面试
第一家没有做题,全是八股和项目,因为第一次面试不怎么熟练,挂了
第二家,给你几个题目(①css垂直居中文字,字体每两秒闪烁一下以及点击弹窗,②给你一个链接,实现可视化地图,③然后是八股,图片性能优化,以及对图片app有什么想法),45分钟内做完,然后老板面试)
第三家特别偏僻,有点阴森,到了之后让了一个工位给我,有四个题目,①格式化时间 年月日当前时间星期几② 正则表达式提取新闻文字,③在文本域输入文字生成选择题以及选项④生成商品排版还是什么来着
三家都是不超过50人的小公司
两家线上牛客笔试(卡伦特,七牛云,但是笔试不仅要考前端,还要考后端,算法,甚至数学题
我的建议是如果只做了这两个vue项目且不怎么熟练的情况下,先沉淀沉淀,把react学了,上海好的公司基本都是react
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