一人一条信息差（跪求）

最近某招聘软件总有华为od的“hr”来私聊，出于礼貌对于每一条都会礼貌回复/拒绝。这个hr一开始拿着Java的岗位来问我是否感兴趣，我说我是前端，试图拒绝她第一次。 后面她说什么岗位都有，我就具体问了她了解了一下。 然后我提出质疑，岗位疑似外包岗不考虑了，试图拒绝第二次。还问我是否了解了，我回复疑似外包，试图拒绝第三次。 后面她就自顾自发了一大段介绍问我能不能接受，再次以认可度不够试图拒绝第四次，然后就开始diss我在线简历上的期望薪资华为od的hr都这么心高气傲了吗？

已经面了三家小厂，全挂！。。。发现小厂基本很少问八股，都是问项目相关，但是感觉我项目亮点不够，第一个项目是直接找的开源包装，第二个是某外卖包装，怎么改进啊！目前打算周末好好过一遍项目，找找技术难点业务难点这些😭求求大佬给个建议，现在只想找段实习，起码秋招能稍微有点竞争力😤   

可以帮忙看看吗？0面试八股力扣100过了一遍，迷茫了。打招呼术语

2025 3.18 就一面，面完一周后OC自我介绍介绍下项目、实习的亮点Redis一般怎么用除了缓存跟分布式锁还可以用在哪里 假如说redis内存不够了，怎么办 分布式dubbo底层的调用原理，流程是怎么样的 兴趣爱好，有没有坚持下去反问？建议？可以多去看看底层原理，想更深层次的成长还是要了解原理