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2021-12-04 13:12
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02-09 19:47
门头沟学院 C++
实习不会等你“准备好”
发现学弟学妹们有一个致命的认知误区:很多人还在把暑期实习当成考试,觉得必须复习到100%才能进考场。首先大家要认识到,实习和秋招在录取机制上是很不一样的,秋招可能得对一大批的候选者进行横向对比,然后给出offer,所以可能前后差个几天都是一个批次;但是实习是不一样的,实习的步骤少,进程快,滚动录取,“先到先得,招满即止”,等你准备好了,也许你能拿到满分,但是人家已经没有hc余量了。因此,大家在三月初(一部分大厂已经开放通道)就可以开始投递了。小步快跑,分批迭代。在此次过程中,简历挂了, 说明关键词匹配度不够,或者排版有硬伤,立刻改简历,不要拿着这份烂简历去投大厂。 一面挂了,说明八股文不仅要背...
暑期实习什么时候投?
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02-08 10:09
复旦大学 Java
寒假之后,就是暑期实习了,准备哪些项目才不烂大街?
大家好,我是程序员花海,今天跟大家聊一个老生常谈的话题:简历里面准备什么东西才不会烂大街?我在面试的时候见过很多同学用的项目:1.苍穹外卖2.瑞吉外卖3.黑马头条4.谷粒商城5.短链接6.12306火车票7.优惠券系统8.大麦商城之类的项目。这些项目都很不错,但是要考虑个问题,大家都用一样的项目,那面试的时候怎么拉开差距呢?大家都用一样的项目,而且基本上这些项目经过这么多人使用,其实能够问的东西早就挖的差不多了,也不会再挖出什么亮点,如果你学历不错,那用这些烂大街的项目可以,但是如果学历不占优势的同学还用这些烂大街的项目,在面试的时候就不太占优势了。今天跟大家分享一个好的方向:现在AI面试不会...
一人推荐一个值得做的项目
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01-31 11:59
蚌埠坦克学院 后端工程师
看似0,实则100%
有人零实习也能进大厂,是因为他们手里有比实习更硬的底牌,高学历背景,985、211的毕业证本身就是一块金字招牌,或者丰富的科研经历,发表过高质量的论文,参与过前沿项目,这些都是能力的直接证明;亦或是那些高含金量的奖项,像ACM竞赛的金奖、Kaggle比赛的高排名,这些都能让招聘官一眼相中,当然,家庭背景硬也是一种隐性优势。总之,没有人能够无缘无故的进入大厂,当然家庭背景很硬也是一种能力
不知道怎么取名字_:
现在这么卷,0实习能进的,都是有真本事的
为什么有人零实习也能进大...
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01-03 19:22
宁夏大学 运营
27届本科,写完简历感觉可以直接投字节
牛至超人:
很好,很有精神
投了多少份简历才上岸
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02-11 08:42
蚌埠坦克学院 嵌入式软件开发
职场Mentor排名
在职场上,Mentor(导师)的角色越来越被重视。许多公司都倡导导师制度,希望通过有经验的前辈引导新人,帮助他们在职场上少走弯路。然而,职场Mentor到底应该扮演什么样的角色?是“夯实基础”的辅导员,还是“激发潜力”的拉力器?职场Mentor的传统角色:夯实基础传统的职场导师通常承担着“夯实基础”的责任。尤其是对于新加入公司的员工,导师的任务主要是帮助他们熟悉公司的工作流程、文化,甚至是如何与同事建立良好的关系。这一角色像是一个“辅导员”,为新人提供具体的建议和方向,帮助他们在复杂的职场环境中找到立足点。然而,这种导师模式有时显得过于局限。导师的建议往往过于集中在“做得对”的层面,而忽视了更...
从夯到拉,锐评职场men...
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