东风商用车技术中心-计算机类入职待遇等

1.薪酬
硕士：年总15.4-20.8  年目标工资12.5w（月到手基础工资=12.5/12*0.7，0.3是五险一金等）
另加津贴，补贴，业绩增量，加班费，奖金（差距在于年终奖，3到8个月，取决于公司效益和个人kpi）
基本工资与职级挂钩，职级有工作年限要求（但是职级和工资对应不明）
硕士一年责任工程师，一年后大概率晋升
社保：五险一金（公积金10%）（以上一年度工资总额缴纳，第一年是年目标工资）  加企业年金（个人4%单位5%，自愿）
每月：话费100 餐费300 交通300 大学生补100   
节日补贴 生日补贴 各种假
三年免费单身宿舍（两人间宿舍，独卫），自己租房没有房补
安家费1.5w（分两年）  政府人才补贴15w（分三年）
2.人才培养
十堰报道，入职，体检（8月8）
十堰实习培训四个月左右
十二月左右返回武汉进行车辆和软件等培训，次年一月左右培训结束，根据培训评级和个人志愿选择部门岗位（不会与专业偏差过大，电控或智能网联两个大部门，方向另分）
最终工作地点武汉
3.职业发展路线
技术线开始 主管开始可转行政线
项目线取决于参与项目
4.工作时间地点
八小时  5天  加班视部门，有加班费
5.注意事项
签三方：两个测评（一个在二面后）
电子版成绩单  四六级425 挂科不能太多，不能挂专业课相关