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小猪配骑
2021-01-16 20:06
阿里巴巴_Java开发
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春招打卡复习!看了声哥感觉自己也能造rpc轮子了😛
2021-01-16
在牛客打卡16天,今天也很努力鸭!
每日监督打卡
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01-06 13:02
已编辑
门头沟学院 C++
“CRUD”正在消亡吗,2026该何去何从
现如今是2026年元月,如果今年你还拿着2023年的“旧地图”找工作,那你大概率找不到“新大陆”,只会踩坑。 这两年,我们眼睁睁看着互联网大厂从“抢人才”变成“锁HC”,时代的底层逻辑已经变了。我把目前的行业划分为红(危)、绿(机)、黄(搏)三个区,希望能对大家的 择业提供一些参考价值。纯个人理解,说错了大家当个乐子。🔴衰退与高危(结构性坍塌)(这一区的行业建议非必要不入场,因为底层的供需逻辑已经坏了。)1. 传统房建与商业地产设计1.具体现状: 即使有政策托底,民用建筑总量封顶是既定事实。设计院还在降薪,施工单位回款周期极长。2.核心崩塌因素:城镇化率见顶: 房子够住了,没人接盘。资产负债...
26年哪些行业会变好/更...
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01-05 13:11
门头沟学院 C++
听到这些,建议连夜扛火车跑路
经历了实习和秋招毒打,现在对“企业文化”这四个字简直PTSD。有些文化,HR说出来是福报,打工人听起来全是sos。罗列一下:1. “我们公司没有严格的打卡时间,比较弹性。”翻译: 意思是早上你得按时来,但晚上几点走就看命了。2. “我们团队就像家人一样。”翻译: 家人就是你看在亲情的面子上,多干点活别谈钱。 别搞这一套。我是来打工赚钱的,不是来认亲戚的。“家人文化”往往意味着边界感的缺失——比如晚上10点发消息默认你会回,周末团建默认你会去!3. “提倡狼性文化/奋斗者精神。”翻译: 吃的是草,挤的是血。所谓的狼性,很多时候就是毫无意义的内卷。明明活干完了,但领导没走谁也不敢走;明明一个文档能...
你不能接受的企业文化有哪...
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2025-12-23 23:49
门头沟学院 前端工程师
原来前端已死是这个意思
双非前端已死 投一大圈一个面试约不到 我真心碎了 前端已死
程序员花海:
实习写的太偏项目了
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2025-12-12 14:49
腾讯_腾讯视频_后端
又内推成功了xdm!
🤤🤤🤤现在新人太强了
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01-05 13:27
科大讯飞_教育BG_后端开发(准入职员工)
小米三面手撕噩梦级别难度
秋招面到小米三面,做不出来直接整段垮掉!#一人分享一道面试手撕题#
一人分享一道面试手撕题
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