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我的求职进度条

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投递、总结...来记录你找工作的心路历程,和牛友一起见证彼此的成长过程👉
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字节后端一面面经(已接offer)
面试官问题整理1. 自我介绍后的问题:你之前的实习都没有转正机会吗?2. 求职状态:目前有拿到其他公司的意向吗?现在是否还在面试过程中?3. 项目背景与架构:能详细讲一下负责平台的项目背景、整体架构,以及你具体负责的部分吗?4. 技术协议:你们服务间交互使用的 RPC 协议是什么?是 HTTP 吗?5. 数据库设计:你们用的是多表结构还是宽表?有没有考虑过把关联表打成一个大宽表来查询?6. 冗余字段:你提到的冗余字段一般存放什么信息?如果这些字段需要更新,如何保证一致性?7. 数据一致性风险:由于你使用了异步 MQ 更新,用户是否可能短暂看到不准确的数据?8. 系统性能:当前搜推服务的 QPS 大概是多少?在节假日和平时有何差异?9. 服务部署:你负责的搜推域大概有多少个服务实例?每个实例的内存和 CPU 配置是多少?10. JVM 关注:平时有关注过 JVM 相关的问题吗?11. 实习难点:在实习过程中,遇到过哪些技术或工作上的难点?请详细讲一个例子。12. 召回率优化:你在校园智能助手项目中提升了检索召回率和准确率,具体用了哪些技术手段?请详细说明。13. 业务场景:你做的校园迎新助手,它的具体业务场景是面向学校还是企业?14. 基础知识考察:你对 Spring、MySQL 等基础知识哪部分比较熟悉?15. MySQL 日志:MySQL 有哪些日志?它们分别是什么作用?16. 主从复制原理:请讲一下 MySQL 的 binlog 主从复制原理,从库是拉取还是主库推送 binlog?17. 索引结构:MySQL 的索引基于什么结构实现?聚簇索引和非聚簇索引分别存储什么数据?18. 事务隔离级别:MySQL 的事务隔离级别有哪些?分别解决了什么问题?幻读是如何解决的?19. Redis 持久化:Redis 的持久化方式有哪些?AOF 和 RDB 的区别是什么?20. Redis 性能:Redis 为什么这么快?你提到的 I/O 多路复用有哪几种模型?它们的区别是什么?21. 网络请求流程:在浏览器输入一个网址后,发生了什么?如果是 HTTPS 呢?22. SQL 索引命中:有一张表 A,有联合索引(name, score, subjective),以下查询能否命中索引?   - WHERE name = 'xxx' AND score > 80   - WHERE score > 80   - WHERE subject = 'math'23. SQL 编写:   - 写一个 SQL 查询平均分大于 80 的学生姓名。   - 写一个 SQL 查询每门科目都不低于 80 分的学生姓名。24. 算法题:判断一棵二叉树是否是另一棵的子结构(面试官未提供样例,但要求现场实现)。25. 学习方向:最近在学什么新东西?你的职业倾向是更偏向 AI 还是业务开发?26. 职业发展:你如何看待 AI 对程序员职业的冲击?你认为未来程序员的核心能力会如何变化?27. 面试反馈:你对自己今天的面试表现有什么感受?有没有觉得哪些地方没答好?整体感受面试整体不算难 感觉中规中矩,但是第一次考到sql题目没有啥准备,后来卡了一会被面试官提示了一下,还说sql不太熟 算法题判断子树其实刷到过,后来面试官问我有没有刷到过咋写这么快,我犹豫了一会说没刷到 (已接offer,后续会更其他的面经)引流一下哈哈哈
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春招至今0offer,我的人生会完蛋吗
夏目LTH:这个真的很看运气,多投吧。我从去年十二月底一直投到现在,之前没一个offer,结果两周前投的一家面试官聊的特别好,直接速通offer还给的SP待遇开的比我期望都够。
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学院二本圆梦字节,提前结束暑期啦
个人背景:学院二本计科专业 大二开始实习个人经历:安克创新 、理想汽车、字节跳动碎碎念:我做事只有三分钟热度。看到进了大厂的同学,我会羡慕,也会跟着努力上进;但遇到好看的小说,我又会放下手头的事沉迷其中,之前的坚持也就中断了。我有些自卑,总觉得自己学历和外貌都不够好。之前偶然在网上受到关注,我就喜欢上了上网,因为这里有很多人认可我。但我也很在意别人的评价,偶尔看到嘲讽的言论,会触发我的自卑情绪,让我感到愤怒。有时候我会强硬地回怼,有时候又会懦弱地选择无视。我也有虚荣心。不管是拿到安克、理想还是字节的机会,我在分享的时候都会带着这份心思。我会特意强调自己学历不好,是为了衬托出过程的艰难,以此显得自己更厉害。我知道,人往往会炫耀自己缺少的东西,来掩盖内心的空洞。我总想着走捷径,不太喜欢踏踏实实地做事。找实习的时候,我花了更多时间在研究面试技巧上,而不是提升专业能力。我会反复听面试录音分析技巧,看面试教程学习怎么和不同的面试官沟通,还会每天自言自语练习语言表达,同学都觉得我有点奇怪。我的实习生涯里,侥幸和运气占了很大一部分。我总在想,如果有一天我失去了这份幸运,这些特质可能会让我一蹶不振。ps: 很多人会问我学习路线和经验 但是就像我上面说的 我的实习过程靠的很多是关键节点的运气 技术上面我可能不如很多人  所以请大家理性求助和理性参考我的回答 附上我的投递记录
我的offer在哪里...:从去年看到现在,飞升哥就是榜样
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04-16 17:40
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武汉大学 Java
就业环境好差,暑期实习何去何从
bg9本,暑期投了大概二十家,只有五家约了面,xhs笔试没过,华为今天晚上笔试,蚂蚁笔试过了不约面,剩下应该都是简历挂了。昨天晚上网易二面,感觉面试官全程严肃感觉不到情绪,没介绍组内业务,还是我反问环节提问才大概介绍了一下。面试大概三十多分钟,说hr3-5个工作日给结果,感觉凉了。美团面完快一周了也没消息,估计是要横向挂了。字节二面约到明天下午,如果没过就又要从零开始了。已经四月中旬,大厂的hc估计也快招够了。感觉鼠鼠的得失欲太重了,明知道面试是一件很看运气的事,自己的水平也没达到大佬级别,但是还是对每次面试抱有很大的期望,特别想要拿到一个offer,不自觉的给了自己很大的压力。npy也指出过我的问题,但是鼠鼠还是忍不住的去期望,因为暑期实习找不到大厂,秋招就又落后一大截了。最近一个月午休都睡不着,一闭上眼就是面试问到问题不会,手撕撕不出来的场景。早上也连着三天七点多梦见面试面的不好被吓醒了。每次洗澡都发现掉了一堆头发。开始找暑期实习以来最大的感触就是学历只能当敲门砖,在约到面以后学历就没有任何作用了,能不能进下轮面还是看知识储备,思维能力,代码水平。鼠鼠只恨自己目标规划不清楚,大一大二没怎么刷算法题学开发,想保研又不坚定,去导师组里做做研究又做不下去(也可能是我对cv实在不感兴趣),加上一门3学分的公选因为网课忘刷绩点爆炸了(本来在保研边缘线上努努力还是有机会的),于是直接放弃了。去年十一月去导师公司里实习了一个月,然后又开始左右脑互搏,到底是考研还是考公还是找工作。一直到二月底才终于下定决心准备找工作,只是时间已经太匆忙。一晃眼大学的时光竟然已经快要结束了,虽然忙忙碌碌但也一事无成,后悔的事多到数不清。当然鼠鼠也知道相比于双非的同伴们的处境已经好太多了,但还是忍不住抒发一下内心的想法。最重要的还是看开吧,如果网易和字节都寄了,就继续投继续面,实在面不到中大厂就去银行,就去小厂,我相信总能找到一份实习的。祝各位牛友们运气爆棚,都能拿到自己满意的offer后续更新:网易互娱4.16上午hr面,当天下午oc,祝大家跟鼠鼠一样好运
Wannamai:照镜子了😭
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华为AI岗面经
3.19申请4.15笔试,200分及格分,240多通过4.23早上专业一面  1小时左右自我介绍笔试复盘(自己提前准备,两道编程题错在哪里,为什么会出错自己考完笔试就可以先复盘一下)项目拷打(这方面问的非常细,包括项目的成员构成,整个项目的介绍,对于使用到的技术的了解程度以及假设出现了某个问题应该怎么改进。我的项目距离现在有一段时间了,一些比较细节的东西记不太清楚了,不过运气比较好,面试官提到的大多数问题都是我当时做项目的时候有遇到或者思考过的,所以印象相对深刻)一些AI相关的八股(AIagent)一道手撕题(后来我自己复盘发现我的算法并不完美,但是能够解释测例,也还凑合)4.23下午主管面试  30分钟左右自我介绍项目介绍(问的比早上要深,包括使用的技术栈和对其它技术栈有多少了解)对前沿AI发展和AI模型框架的认识其它内容的了解,比赛,居住地,期望入职时间之类的总结:感觉华为比较注重就是实践方面,所以项目经历比较丰富或者对项目的各个方面了解比较深的同学是比较有优势的。笔试方面多刷题应该问题不大,我备考的时候牛客上所有套题基本都刷了两三遍(刷到麻了);面试的话应该就着重项目吧,使用的技术、算法原理什么的要多了解一点然后面试表现得自然一些问题应该不大;八股有,但是基本上点到为止,而且偏机器学习和前沿AI相关的多。主管面我当时是比较紧张,不过主管人很好,整个过程基本上是以一个交流分享的状态进行的。后续是怎么个流程,这样子是能成功入职了还是有其它环节我暂时也不清楚了,但是自己能把握的部分已经全部通过了,剩下的看造化了。希望能对各位求职有帮助。
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04-26 23:09
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电子科技大学 后端工程师
暑期实习总结
bg:双九+一段中厂日常实习,2月开始投简历,岗位优先AI,没有就投后端。面了30+场,拿到3个oc(2个实际走完流程),最后选择阿里国际。下面按厂复盘。1. 腾讯:-2月中投暑期技术提前批,年前没约面-年后S3一二三面自我感觉良好,三面次日挂-TEG捞起,一面全是KPI,答完挂-IEG捞起,一二面感觉都不错,二面面试官说"回去商量一下没问题就HR面",一周后挂-TEG再捞,一面又是逆天KPI,一周后挂-IEG再捞,直接拒了2.字节:-年后剪映一面过,二面手撕非Hot100不会挂-简历被两个HR锁,base地不想去没约-一个月后数据库部门(C++基建)一面过二面挂,说不匹配3.阿里:-阿里云两个部门:一面挂,强度极大-阿里控股:一面拷打1.5h基本都答上来,还是挂-钉钉:一二面+HR面速通,泡了两周oc-阿里国际:一二面+HR面速通,当天oc-灵犀互娱:一二面速通,三面KPI以为凉了,后续发了HR面估计能oc4.美团:-3月初暑期没开,投日常,一二面都不错,问何时入职答4月,两周无消息挂(估计是急招)-暑期开了后三个志愿全部简历挂5.京东:3月初投递暑期后端,至今未约面,官网显示简历筛选中。6.快手:3月中投,一面过,电话通知二面时间但面试邮件始终不来,打HR电话不接,两周后官网挂,迷惑。7.携程:3月初投,测评做完没消息,现在官网还卡在测评中。8.米哈游:二月投递日常实习,一面没复习好八股挂。暑期四个简历挂,估计面评烂完了。9.拼多多:笔试做的太烂,直接挂没约面。10.华为:笔试考一堆数学忘记了,直接挂。11.亚马逊:2月投错解决方案工程师,约了没面;后续投SDE,笔试挂。12.中小厂+手机厂:基本都是简历挂,没有约面。13.小红书:3月初投全简历挂,4月初捞起来面试,全答上来但二面挂。14.蚂蚁:投了3个部门,6个岗位,都是简历挂。15.网易:力扣选手,两个志愿都是笔试挂。16.百度:投了四个岗位全部简历挂。---总结---① AI 权重极高。基本每场都会问(也可能因为我投的大部分是AI相关岗),如果简历上没AI项目会非常吃亏。② 八股和手撕的权重明显降低。腾讯和阿里基本不考手撕,八股也问得少,更多是结合项目和场景的开放题。难度其实比背八股更大——阿里有一场直接拷打了50分钟的场景化 Agent 架构设计。③ 手撕出现了 AI Coding 考法。需要熟练 Cursor 或 Claude Code 的开发流程才能拿下,面试官会看你用AI的思路,不是看你能不能写出代码。
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04-29 16:04
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门头沟学院 Java
腾讯云智暑期实习 一二三hr面
战线拖的有点长,总共有四轮面试,3轮技术面+hr面,许愿offer🙏🏻🙏🏻🙏🏻timeline3.18投递4.10笔试4.13 一面4.15 二面4.22 三面4.29 hr面一面(40min 开摄像头)0.自我介绍1.实习经历拷打2.场景题,大数据量导入导出,涉及重试机制,补偿机制等等3.和实习相关的场景题4.反问(面完秒变复试)二面(1h10min 纯压力面 开摄像头)0.自我介绍1.实习经历拷打,对实习经历提出四个问题,围绕这个四个问题解释以及优化2.MVCC (看我会直接打断跳过)3.MySQL事务隔离级别(打断跳过)4.Linux查看端口号netstat 操作系统底层是如何做的5.timewait是啥,出现大量timewait是啥原因,以及如何解决,操作系统层面是如何解决的6.大数据量导出底层sql语句是怎么做的,采用覆盖索引+子查询不对吧,为什么不能用limit7.redis的持久化机制(打断跳过)8.tls四次握手过程,采用的是什么加密方式,如果客户端一直没拿到服务端发送过来的数字证书会发生什么。9.为什么三次握手,不用两次握手10.反问(面完以为G了)三面(总监面 50min 开摄像头)1.实习经历介绍及拷打2.实习地点以及有没有offer3.实习最大收获4.redis,从redis作用,为什么快,集群,主从复制,持久化机制,淘汰策略和删除策略,一个分布式系统里如何找到指定的redis单机等等5.操作系统中的内核态和用户态区别6.反问hr面(20min,开摄像头)0.介绍公司组成以及多久给结果1.介绍实习经历的收获2.自己具有的竞争性3.有没有其他的offer4.有没有亲戚在腾讯5.实习多久以及对公司的期望6.薪资待遇许愿offer🙏🏻🙏🏻🙏🏻
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04-27 15:11
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华东师范大学 算法工程师
银四结束,面不动了
暑期实习从2月开始投,面了两个月,流程该挂的都挂完了,腾讯字节一共号称是1.7w个hc,不知道都发给谁了,估计今年秋招要难顶。Timeline米哈游、美团、蚂蚁、微软等公司直接简历挂穿,没进面。携程:3.3 投递、测评3.12 笔试3.18 一面3.25 二面4.13 ai面(hr面)4.14 英语测评4.23 offer(已拒)腾讯:2.6 测评2.28 wxg一面3.5 wxg二面(挂)3.11 teg一面3.21 teg二面(取消)3.31 teg一面4.10 teg二面(挂)4.21 wxg一面4.24 wxg二面(挂)字节:1.28 aml约面(取消)3.17 火山一面(挂)4.8 aml一面(挂)4.20 抖音data一面(挂)阿里:3.23 投递、测评3.28 笔试3.31 淘天一面4.8 钉钉一面4.9 淘天二面4.10 阿里控股一面4.12 钉钉二面(取消)4.15 淘天hr面4.16 淘天offer(已接)4.21 高德一面(取消)4.22 淘宝闪购一面(取消)面试最大的感触是,现在撞上ai转型,一堆老业务急着转向,新业务非常不成熟,研究型的组bar非常高根本进不去,业务侧挂着算法的岗位干的都是工程活,面试却又要问算法,另外agent的落地也远没有那么广,绝大多数还是那套写死的系统调一下llm api或者做做rag,其余少部分真的在搭agent的,基本不能在线上服务用什么很智能的模型,现阶段成本太高,进去大概率就是给垃圾模型从工程方面兜底,除了业务场景的应用和数据经验以外,技术方面很难有什么提升。算法岗做不了基模的还是去搜广推好,之前判断失误了完全没投,秋招不知道还进不进得去。
嵌入式的小白:不错啊,淘天也是挺好的,恭喜
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