神州信息10.31面 java开发

楼主是25届刚入职的社畜。转眼间就要进行入职答辩深度参与到了项目，技术能力和系统能力也逐渐踏上正轨，能独立支撑项目。但是作为一名AI领域的SA（Solution Architect），承担着BD（Business Development）商务和RD(Research & Develop)研发，之间的桥梁（还请自行翻译，以免引起误会）我们是RD的甲方，耳朵真的能听一句话听出茧：“我们研发资源非常紧缺啊”你以为的资源是缺环境？缺虚拟机？缺电脑？缺软件？NO，他们就是缺人。在内部通讯软件中，RD的产品经理（PM）能一天12工作时长都在会上。一个产品研发流程IPD，一个人能挂在7-8个项目上。...

双非鼠鼠在boss上面投的base本来是长沙，结果发的笔试和面试都是郑州的，有佬可以说说能不能换base吗？后面又去官网投了个ai开发base重庆的。官网的投递记录显示的1志愿是郑州，2志愿是ai开发base重庆，其实本人更加偏向于南方

1、ThreadLocal 的实现原理？ 2、ThreadLocalMap中的key和value是什么类型的引用？ 3、为什么key 能被 GC 自动回收，但 value不能被 GC 自动回收？ 4、value主要是什么？ 5、垃圾回收器有哪些？ 6、可达性分析法的GC Roost有哪些？ 7、为什么选这些对象作为GC Root? 8、平时使用MySQL是怎么用的？（其实没太get到这个问题的点） 9、MySQL的存储引擎？ 10、为什么用InnoDB做默认存储引擎？ 11、事务隔离级别有哪些？ 12、update b = b + 1 where b = 5 在可重复读隔离级别下，5个线程并发...

1. BG： 双非硕 + 学院本，两段实习 （小厂 + 中厂）2. 投递情况：已投递中大厂和银行共 137 家2.1 已被挂：大厂：26 家，中厂：52 家 （其中大厂有 3家被笔试挂，其余均为简历挂）2.2 泡池子：大厂：28 家，中厂：31 家3. 面试情况：三场面试 （网易雷火一面、 两家中厂已OC），其中一家中厂是转正offer （走校招流程）4. offer选择：两家中厂的业务分别为toB制造业和内部AI中台系统(降本业务), 因业务+薪资的原因，先后拒绝了两家 offer5. 何去何从？：目前准备重新润色简历、转递大厂实习、复习面试内容5.1 润色简历：在两段实习和项目经历中，挖掘所有能够在简历中埋点的知识点。针对每个知识点由浅入深进行拓展，并关联高频场景题（例：千万数据快速找20万高净值用户、百万邀请码分配等）。将知识点做黑色粗体埋点，嵌入实习和项目经历里面。5.2 转投大厂实习：和牛客上的大部分后端牛牛相比，个人经历最致命的地方就是缺一段大厂实习。目前秋招已接近尾声，准备重投大厂的日常/转正实习，ALL IN 春招 （放弃幻想，开始战斗！！！）5.3 复习面试内容：算法上，继续三刷hot 100。八股方面，从过往笔记中整理和总结八股文思维导图。6. 求助：因个人认知有限，不知道按照第5点的方案进行准备是否可行。附件中提供了个人简历，请各位牛友给点，拜托拜托  引流：字节 阿里 腾讯 美团 百度 京东 拼多多 滴滴 快手 科大讯飞 华为 快手 金融 银行 互联网 大厂