为了不让实习生走，故意每晚9:30开会

看到这图有的时候我也想发挥一下我的幽默天赋但是怕被我的mt真实

主旨是委婉告知我达不到转正标准，给了建议1. 简历达不到标准（学历差无竞赛2. 代码、算法能力不达标（无ACM3. 内向，沟通能力差4. 秋招建议我考虑中厂其实ld人很好，没有藏着掖着，只是当ld很认真地告诉我自己的能力达不到大厂的标准时，我是真的对自己很失望，很不甘心

鼠跟关系好的同学夜聊，他mt最近忙校招面试培训，他偷听了不少东西（具体啥公司不透露了，互联网某中厂）他说26届目前是真卷。。。虽然他公司只是t2但8月就开始校招，跟t1一起抢人。。招聘要求比往届还高但越卷可能越得吃吧。。他们最近招的员工都是c9起步，找鼠同学内推的英美硕一大堆。。不过其实面试官也蛮看重热爱和稳定性的，虽然都知道秋招不可能鸡蛋放一个篮子，但是你在面试的时候对公司表现出的了解、热爱程度以及你自身的稳定性也蛮重要的。。面试官就这么看着热情又憧憬的学生还是会好感度倍增的。。面试官还说可以多放点人入备选，一方面防鸽子，另一方面也是要开始给候选人评分了。。评分体系里会根据学历、垂直经历进行...

牛友们有人知道这个公司的标是什么吗。本来不想多此一举，但是看了一下他拍的题，刷过两道力扣都不至于不会