前端软测到底选哪个😭😭😭

得不到的才最珍贵吧

上了两年大学，一共换过一次室友。大一的室友是最舒服的，大家都是互相尊重的，有个室友喜欢早睡，每天十点半就要睡觉，我们五个人虽然都不睡觉也会上床躺着，把电脑关了自己安静地刷手机。平常宿舍卫生也是轮着来打扫，大家偶尔周末出去聚聚餐，但是大二因为换宿舍要分流，我们六个被迫分开了。大二换宿舍以后明显过得不如大一那么舒服了，但是还可以接受，宿舍有俩哥们抽烟，我烟味过敏跟他们说了一次就跑阳台去抽了，但是他们抽完以后宿舍里面还是有些味道，这个只能自己忍忍了。自从换宿舍以后卫生就没人打扫了，变成了六个和尚没水喝的那种状态了，晚上睡觉还好，到点就安静了，没有那种大家都休息了还在大喊大叫的，总的来说没有大一那么舒...

某鱼的服务器有人买过吗，这种不知道靠不靠谱。求有经验的大佬推荐

没见过这么离谱这么抽象这么不要脸的公司。目前已知存在以下情况： 招聘时提到的15薪，最后发年终的时候只有半个月。 招聘时说没有末位淘汰，入职后按照指定比例（如20%）强制低绩效甚至直接淘汰。 招聘时说基本不开应届生，实际入职不少应届生（实际入职10天左右，很多同学甚至还未上任自己的岗位）被强制要求降薪转岗否则自己离职且不提供任何赔偿，理由更是离谱，诸如表现不好能力不足（指还未上岗的培训10天），甚至岗位不招人，看起来是批量裁应届。 公司pua之风甚行，比如军规洗脑以及侮辱性措施如桌面放猪头图片。 公司push加班严重，部分同事工作日经常加班至九十点。 更不必说公司内部管理混乱、培养制度严重缺位...