苏州区县移动值得去吗

中国联通｜政企解决方案经理（佛山）•对接政企客户需求•整合通信 / ICT / 云等资源•参与方案设计和项目推进•公积金 12%中国移动终端公司｜产品经理（广州）•负责终端产品（定制手机、5G CPE、行业终端等）•涉及产品规划、定价、上市和渠道协同•公积金 12%工资年包都差不多，还有些福利待遇也就不写出来了，有没有在联通 / 移动终端 的朋友可以分享下真实体验？感谢大家

1.中国移动总包21w，据说月工资6000+，到手12万左右，公积金是12+12+82.新华三，月薪是移动两倍，14薪，再加浮动绩效，21左右，六险一金，公积金是12+12，比移动公积金要多是选择去新华三还是选择稳定去移动，请uu们给一点中肯建议

1.gd省移动省分 解决方案经理 base广州 优点是没有太大业绩压力，而且广东的效益是全国最好的，但是就是不知道这个岗位未来的发展并且同事感觉学历很高(清北)，不知道能不能卷的动，还有就是现在还不清楚大概的薪资评论区大佬有知道的嘛2.京东零售  后端开发工程师  base北京 26*20 东哥给的年终奖确实多，90%的人都能拿满，如果绩效a+可以24薪(不过应届生大概率拿不到24)，但是不给解决北京户口，而且基本10点才能下班，不知道稳定性怎么样，会不会没干几年被优化希望各位大佬给点意见

1、 同花顺 ths 前端开发 往年硕 20*1410105，有工时要求11.5h，大小周。但是所在组氛围还行，感觉压力相对比ths其他的小一点2、 自己家乡的移动，hr说总包税前20+。平均月薪8k左右，大头在年终奖。两个到手一年差10w左右