兄弟们我是哪里问错hr了吗?

约面了,我想让他稍微再确定一下待遇和工作内容再考虑面不面试的
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鉴定完毕,她是脑袋尖尖的
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发布于 02-06 15:59 广东
还没去都这样了,你要是在他手下干活,你想想日子咋过的?
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发布于 02-08 12:48 湖北
总经理都下场招实习生了 什么成分不用多说
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发布于 02-07 16:17 陕西
你应该发,那我问你
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发布于 02-07 18:01 浙江
你按他写的最低的自己算算就好了
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发布于 02-06 17:13 江苏
一般不讲的默认按最左边算就好
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发布于 02-07 21:21 浙江
看不懂
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发布于 02-06 16:59 北京
已老实
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发布于 03-08 11:01 天津
按天算的,不赚钱
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发布于 03-07 15:01 浙江
一般都是最低的😂
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发布于 03-03 14:34 辽宁
这hr让楼主当吧😂
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发布于 03-02 21:18 北京
这种态度的直接让她衮就好了
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发布于 02-27 11:02 浙江
你问问她是不是脑袋尖尖?
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发布于 02-18 16:30 上海
这种不推荐去的
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发布于 02-17 17:10 广东
那我问你
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发布于 02-16 19:06 湖南
我农的NLP 是黄老师学生吗哈哈哈
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发布于 02-16 15:50 广东
350*22啊
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发布于 02-07 21:24 北京
薪资看区间左边最低,日薪也是按照一月一发,一般是21天左右
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发布于 02-07 14:14 北京
刷到群友了
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发布于 02-07 11:57 江西

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白火同学:先说结论,准大三不是特别好找实习,boss沟通300+没有实习是很正常的情况。一是暑期实习时间太短了,二是在这么多准大四都找不到实习,从实习时间和掌握技术层面,企业会优先看他们。 再说简历,其实985本+准大三到这水平的简历也很优秀了,要说的话,项目经历可以再优化一下,可以基本围绕采取STAR原则,分为项目概述、技术架构、技术亮点、实现结果,再发给AI润色一下。 最后说操作,准大三的话,如果想找实习那就多投,不过现在也7月中旬了,时间上已经略晚了。如果7月底实在找不到,也可以多刷点算法,多学点技术,这实习也不至于一定得有,当然有更好。
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