去哪儿旅行开奖了吗？

1. 自我介绍2. 已经结束实习？地点在哪？3. 实习主要负责哪些内容？4. 实习期间最大的收获？5. 实习中遇到最大的问题/困难？1. 这些问题中，主要理解慢的点是什么？6. 平时会定期学习新的知识/技术吗？7. 实习工作节奏、工作强度？每天几点到几点？感觉怎么样？8. 工时这么长，是确实有这么多工作，还是因为公司有这样的要求？1. 那你自己的情况是？确实有任务要做？9. 你是怎么评价自己的，优缺点？10. 觉得自己是个什么样性格的人？是主动找别人沟通的吗？11. 休闲时间喜欢做什么？12. 反问：1. 校招试用期的方案：1月集中培训 + 部门mentor跟踪式指导2. 部门划分：旅游度假部3. 技术氛围：定期技术比赛、培训相关的公开课程4. 沟通平台：飞书。为什么这么关心这个问题？13. 江苏手机号？哪里人？如果来北京发展，家里人支持吗？14. 结果：十月中下旬，全部结束再统一审核

【前言】最近一直忙于创业，时间实在不多，因此更新较少。今天写下这篇文章是因为我们正在准备开始招人，需要写一些员工培训文档，恰巧我写到了产品助理的培训文档，考虑到也很久没更新了，就把培训文档写到这里，大家一起看吧。言归正传，我这里所写的如何设计出一个顶级且可持续的产品，关键在于“设计”，也就是产品从0—1的过程，至于从1—100的更新迭代，我会在之后的培训文档里写出，如果文章反馈较好的话，我也会将后续写好的培训文档发到牛客网。这篇文章对于无论工作还是创业的朋友都有帮助，方法论会从经济社会，心理学及设计学剖析产品设计的全流程。当然，我个人也是野路子出身（大厂是真的螺丝钉，吐槽一句本质上大厂产品经理...

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数字化时代，企业运营中普遍临着一个共性难题：数据录入效率低下、跨部门协作不畅、业务人员反复填写重复信息导致操作疲劳。传统表单工具太僵硬，无法满足个性化需求。当员工提交请假申请时，姓名、工号和部门可以自动填充；当审批流程启动时，发起人信息可以智能带入；当部门负责人填写报表时，能默认勾选其管辖范围；......这些场景其实在低代码中，都可以通过智能默认值配置，将这些重复性的工作转化为自动化。在JVS低代码表单引擎中，从简单的文本类组件，到选择多样的选项类组件；从记录时间的日期组件，到关联系统信息的部门、人员、角色、岗位组件，每一个组件都拥有自己独特的默认值获取方式。使用说明部分组件支持获取默认值，...