哔哩哔哩 8.24 笔试

应该是吧，之前有看到好多人说是拿到号多offer，不知道怎么选，现在秋招这个阶段了，这些多offer选手应该已经签了吧，那就有些hc就会释放掉，这下总会有人要凭实力补位成功

给点真实入职体验 1️⃣字节福利名不虚传 食堂免费，没夸张，是真好吃，比我大学食堂强很多倍 各种零食下午茶饮料畅饮，基本半免费 入职6险一金，顶格公积金 出差的待遇也基本拉满，一线城市700/晚的酒店，也是公司让我飞上了国内2k+的机票……谢谢字节让我第一次一个人订到这个价格的机酒 2️⃣这里没有landing 没有人会手把手带 老板只负责验收成果 遇到了困难，再难只能自己想办法解决 就算是唯一的应届生，老板不会因此而降低标准 所有的问题都没有答案，也没有人会帮助，只能自己解决 3️⃣每天提心吊胆担心被裁 互联网公司的腥风血雨早就耳闻，而进公司之后依然感觉随时可能被开掉 而为了安慰自己，学到了...

秋招现状：后端开发，多家大厂offer，但部分业务没有那么满意，也没有谈薪，也许最后也不会100%满意前期方向选择：由于父母对这个行业不懂，也没有相关认识的人，所以主要是兴趣驱动。这个时间段主要在大一到研一，多方面探索、尝试，了解需要具备什么技能。充实自己在什么时候都不会有错。行业现状调研：这个过程主要是在研一下到研二上。和爸妈沟通发现他们更愿意我找稳定的体制内，与自己的计划和性格严重不符，遂放弃与他们的沟通，自己通过各种方式了解情况，包括上网查阅、和学长学姐交流、在表白墙等交友墙发帖求大佬建议。能力与知识储备：该阶段往小了说可以说是在研一下到研二下一年内。但对我而言，往大了说可以说是贯穿大一到现在。从大一入学时专业是天坑专业，我就开始比别人更卷。offer选择：将各个offer都和家里人分享后，家里人并不能get到各个offer的好坏，给出的建议也十分主观。甚至还觉得华为是可能比这些offer好得多的，内心充满了不被理解的感觉。后来渐渐地遇到问题就不再和家里人沟通了，而是自己上网搜索与咨询。秋招冲互联网大厂的，可能大多是和我类似的情况。准备的时候手足无措，对行业的了解也只能从网上和身边学长求助，无数次感到自己无助又弱小。但是事实就是这么残酷，用人单位才不会管这些背后的资源差异。不过话说回来，这一行已经是最不看背景的了。为什么我根本不care类似公务员这种的所谓“社会地位”？因为我认为那在后续职业发展的很多时候要比拼的并不是个人的专业素养，而是又一定的背景和资源；而在大厂相对更加纯粹的技术岗位，我感到作为一个独立的“人”的努力和技术能力得到了认可，这方面的认同让我非常开心。

简历你就这么改，准没错！（证据：“https://www.nowcoder.com/share/jump/4888395581761490081505”）核心原则：简洁、清晰、有重点一、一页纸的艺术硬性规定：一页纸！无论经历多丰富，务必浓缩在一页A4纸内。这是简历，不是履历①。模块顺序：由主到次，由上至下我的推荐顺序是：个人信息 > 技能 > 教育经历（位置1） > 实习经历 > 项目经历 > （位置2） > 荣誉。 索隆碎碎念。①那有人问：“索隆，我好几个项目，好几段大厂经历，我想都写上加加分，我建议哪个偷到好东西了写哪个，要是几段实习全都是划水，那就写一...