工行提前批已挂

网申吗？

各位即将加入东莞华为公司的小伙伴们，经过一番激烈的面试后，你们是不是已经迫不及待地想要正式成为华为的一员了呢？别急，接下来还有一道重要的关卡--入职体检。今天，我就来给大家分享一下如何顺利通过东莞华为入职体检，帮助你们轻松过关！东莞华为普工入职体检攻略面试通过后第二天早上要到东莞市大朗医院集合，三家中介都是在这里集合，中南在二楼，信鸿红海在一楼。①要求空腹体检，初检全程大约需要2-3个小时。复检只做不合格的即可（复检自费）②中南的体检跟入职是同一天进行的，所以要提前准备好入职所需材料，具体如图。③先领取三支采血管，两红一紫。然后领表，女生比男生多一张表，复检人员优先拿表，拿到表后核对个人信息。...

bg西电本中传硕（反向读研）自己的研究方向是个CV赛道的小众方向，不过从本科一直接触目标检测，现在做视频相关，算是一直是接触这种cv小模型，也比较喜欢cv这个领域。明年毕业但是秋招实在是冲不动，所以找个日常实习，希望能有hc，然后再准备春招。目前是找了3家日常实习，是三个不同方向，老哥们给点意见。我目前可能倾向前两个的方向，感觉之后岗位机会更多些，而且车企智驾工资高点？但感觉自己可能不好进。第一家公司500人规模，虽然小，但说是矿山无人车领域头部，市占50+

本人虽然只有短短的一年工作经验，但是已经在不同的时间节点写过三版简历了，从个人经验来看，相对比较好跳槽的时间节点是刚入职不久（三到六个月内）和入职满一年。①三到六个月这段时间内，可能还会存在一些公司处于校招的秋招阶段，近两年越来越多的公司会将校招的毕业时间范围拉长，可能会愿意要上届或者上上届的同学（交过社保也可以），这种机会对于入职时间不长的应届生来说是有一定优势的，只要你能给出合理的跳槽理由+技术到位，公司可能更会愿意接受这种可以立马入职的“校招生”。当然，这种情况由于工作时间太短，往往不会有明显的涨薪和升级。②入职满一年，基本上是社招的最低工作年限要求（情况a本质上是按照校招要求进行招聘的...