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以下为本人在六段线下实习过程中，对于互联网大公司和小公司的培养体系的观察，以及相对客观的实习体验（不涉及对业务好坏的观察）。对于缺乏实习经验的同学来说，在大致了解过大公司和小公司的区别后，具体去哪，还是要看你想要什么，是光鲜的title，还是细水长流的work life balance。一、大公司（1k人+）1.有各种完备的培养体系1、公司通常自研办公软件，各种常规功能已经建设对应网站来实现。2、公司有内部培训课程，有成熟的文档系统（大部分公司用conflence）。3、每周固定时间开周会、写周报。4、有协同办公的项目管理系统（能够艾特相关人员、协同修改任务状态）。2.实习体验1、landin...

这种要去吗？

新写的简历，项目是自己想要做什么然后就问codex跟着codex指导学习，代码绝对是完整的自己做的完全手写，请问这个简历可以海投大厂java实习生吗，求拷打！感谢大佬们！

1. 介绍一下你的 RPC 项目？这个项目是实际应用还是练手？2. 你的 RPC 框架中，应用服务器可以有多台，怎么选择调用哪一个？这涉及到负载均衡策略。常用的策略包括：轮询（Round-Robin）：按顺序依次分配，适合各服务器性能相近的场景。随机（Random）：随机选择一台。哈希（一致性 Hash）：根据客户端 IP 或请求参数的 Hash 值绑定到固定节点，适合有状态服务或需要缓存命中率的场景。加权轮询 / 最少连接数：根据服务器的实时负载或预设权重进行动态分发。我的 Demo 中主要实现了一致性哈希和单纯的轮询机制。3. 怎么保证多个应用服务器之间数据的同步呢？RPC 框架本身是一层...