华为无线捞人

1. 介绍项目2. 4/5Gmac层随机接入过程3. ue侧调度4. 逻辑信道优先级处理5. nas层的过程(注册鉴权)6. 切换的过程是怎么样的。一共面了40分钟左右，时间很久但是最后挂了，感觉上应该是被卡本科学历了

一面先讲了一下做的业务详细问了下两篇论文，讲了之前他们做的一个工作跟我的一篇工作很类似，比较match。讲一下对强化学习的理解，以及你在你做的这个领域的理解。反问建议（没有，各方面都挺好的）二面介绍了一下业务讲一下1作的论文你这个做的比较简单，我们做多轮对话的强化学习，你有什么相关的了解agent相关基础（不会）qwen3如何去调用工具的。deepseek模型的思考内容是由什么标识包裹的你知道现在的推理框架用的什么呢如何通过标识去控制模型思考还是不思考给你一个业务链，怎么去做到在10个点固定不思考，在90个点固定思考，怎么去设计整体的训练。刚刚说的方法是否需要冷启动代码题给一个字符串，求能划分...

乐鑫科技HR主动在boss上邀请我投递HR校招岗位大老远跑过去线下面试，结果面试官一上来先问我“打不打游戏”“每天打多久”“游戏会对注意力有影响吗”难道只是因为我在米哈游实习过半年？不是哥们，我在游戏厂实习并不意味着我游戏成瘾吧偏见那么大吗？你有对我的实习经历有顾虑为什么还让我大老远跑一趟来面试？乐鑫科技作为一家国际化的公司，HR却是一个充满偏见的老古板，真是令人大跌眼镜呢。。。

求问为什么汇川发的offer显示录用单位是上海清皎软件公司，是外包吗还是什么，而且三面完隔几天直接发offer，没有任何沟通，好奇怪啊感觉