华为OD

9.2机考：构造数列最左侧冗余子串优美子数组9.3综测9.5资面：自我介绍；为什么一直没找工作（之前在准备考研）；会不会还想考研（说想可能就挂了）；期望薪资多少；没有反问环节9.12技术一面：简历上随便写了个图书管理系统，问了设计思路，如何测试，如何应对多个用户借同一本书；讲讲竞赛经历；手撕代码：买卖股票时机2：dp没想出来，面试官说先写个递归暴力，给了三组数据，第三组没过，让现场debug，然后改好了；无反问；9.13技术二面：先手撕，leetcode mid，顺利ac；c和c++区别；多态介绍，实现机制；重载，重写，隐藏；指针和引用的区别；delete原理；c++内存机制；内联函数作用，实现机制；类的成员变量是不是内联函数；mysql是什么类型的数据库；索引类型；如何应对大数据量的查询；常量指针和指针常量；反问；9.15主管面：自我介绍；团队的项目或者比赛中你担当的角色；在校成绩怎么样；目标城市；职业规划；发offer多久能入职；反问：听说进去都是先学习，不知道是多久（可能不是自己学，是跟着项目走，边做边学，换项目就换个技术学）网上有人说进去可能会有调岗换部门之类的情况（除非某个产品线被抛弃，不然不大可能）9.16收到oc9.18收到om10.9入职入职差不多半个月补上这篇面经，实在是之前没空，一下班就被手机控制了，完全动不了脑上班体验挺好的，遇到了很好的同事，进去大概第二天开始就有了个固定饭搭子

背景: 末九cs渣硕，制造业国企工作一年半，个人原因gap一年多。 流程时间点: 七月份了看见hr丰腴小红薯的招人信息，咨询了一下考虑ing 8.29参加八月最后一次笔试： 1、像素点灰度平均值简单模拟) 2、冠亚季军(队列模拟) 3、分数形式计算器带括号(挺)，做过，后两道硬模拟的有点恶心了，最后200分飘过 9.1 综测，小红薯 搜搜攻略，保持前后思想一致即可 9.8 部门一 资面，表示期望薪资过高，给不到，换部门 9.9 部门二 资面，聊聊个人教育背景，家庭，上一份工作，离职原因，期望薪资等，正常聊应该都没什么问题 9.12 技术一面，大概一个小时。先手撕简单二维矩阵搜索，二分秒了。面试...

刷题一个月，力扣100！题目遇到三道全是自己不擅长的！115分….开车走街道 有红绿灯 求最短消耗时间（200分）拿号排队..

废话不多说，先把结论放前面。（1）双非同学没中大厂offer直接冲；（2）92双一流同学没offer的可冲，仅有中小厂offer的可对比业务及待遇；（3）考研考公延毕等gap一年以上的直接冲；（4）3年以上经验的哥们，跳不到大厂自研但又想快速搞钱的可冲。重点说完了，有兴趣的同学可以接着往下看看西瓜姐的啰里吧嗦嘿嘿嘿~1、应届生（25届or毕业2年内无工作的同学）（1）双非一本/二本：虽说西瓜姐认为学历不代表一切，但在现在这个市场环境下，这类同学找工作真的比较难，许多大厂校招都会卡学历，很多同学根本没有笔面的机会。如果你手上没有中大厂或者高薪offer，但你计算机科班、技术能力强、算法基础扎实（...