FPGA/数字IC设计

7.18一面面试官是个小姐姐，应该是光设小组leader，把简历从头问到尾，汗流浃背，每一个问题都非常有水平，学到很多7.29二面面试官是光学部的大领导，技术型的主管面，相比一面更关注整体的实现流程以及逻辑表达能力，强度还是比较大的8.5  三面面试官是su，这一次是hr面，主要考察了对深圳的看法，为什么选择长理工，简单交流了一下实验室团队的成员情况，课题的进展，发表几篇文章，怎么了解到速腾的，整体沟通比较顺畅。不知道是不是泡池子了······，感觉这个岗位hc很少很少，由于学校比较一般，感觉开出来的概率比较低，就当增长经验吧，再接再厉！##

有人投吗？一直挂着没进度，估计是挂了

这个面经我早就记录了，也是延迟了两个月才分享，这个实习我在六月初就收到offer,也是秉持着事以密成的想法，想着入职之后再写。但是入职之后生活和心态都发生了很大的转变。以后再赘述，现在先分享面经。公司：上海芯合电子 职位：嵌入式实习生 。技术面：一、先简单的介绍一下你的项目（第一句话不是自我介绍，还有点慌）二、简单演示一下你的手表三、你小车的计数是用的什么功能（他想让我回答输入捕获）四、如何去区分车轮的正反转五、如何去实现超声波传感器的测距功能，10us低电平后发出40kHZ的方波，同时打开计时器，在定时器中检测接收引脚变化，如果超过8次则关闭定时器，计时有效。六、PWM的原理，以及三种类型七、IIC的通信协议内容，读和写八、SPI协议有几根线，SPI和IIC谁通讯速度快，SPI具体通讯速度九、实习多久技术面感悟：一、大家可以准备简短的项目介绍来应对，这种没有自我介绍的面试，否则开始大脑会宕机的。二、在面试的时候，最好将你的项目带上，这样会更有说服力。三、在做项目的时候，除了使用芯片的外设，最好还是多了解外设的原理，比如PWM,ADC,TIMER。在面试底层驱动的时候，面试官会问这些问题。四、一定要熟悉自己的项目，虽然这个超声波传感器，从驱动和应用是我自己写的，但是上次在复习项目的时候没有着重去看超声波模块，今天问到的时候，其实脑子里有点糊，不能详细的和面试官说清，最后还是在面试官的引导下，解释清楚其原理和我的应用过程。五、写在简历上的东西，一定要会！写在简历上的东西，一定要会！写在简历上的东西，一定要会！我写了了解IIC和SPI，面试官就问了，幸好上个星期整理了三种协议的文档，还用逻辑分析仪，看了波形才影响深刻的，现在面试又问了一遍，影响就更深刻了。六、在面试时，尽量实话实说，不知道就是不知道，比如我问SPI的速率的时候，我当时就之间回答不知道。当时我觉得自己答的可差了，后面半个小时就通知我HR面了。HR面：一、做一下自我介绍二、对公司产品了解吗？然后她就介绍公司产品。三、未来有考研的打算吗？为什么不考研。四、对未来工作之后的职业规划。五、性格是内向还是外向，平时有什么爱好，喜欢一个人独处还是和其他人一起交流。六、是独生子吗？哥哥的职业，父母的职业？家庭成员对你找工作时的帮助。七、能够实习多久？八、期望工资？HR面感悟：一、我不太清楚，我应该以哪一种心态去面对HR，应该表现的像一个大三无知的实习生，还是一个比较老成的学生。二、我发现自己不能立即回答面试官的问题：比如说问我为什么不考研：我给她扯了一堆，（出来看看就业情况，决定自己要往哪方面深耕，最后在面试官的逼问之下：我才说出了我内心的真实想法，但是刚才没有想到（我已经厌倦通过考试去证明自己的过程））；还有在面试官，问我觉得自己是内向还外向，我又从高中开始扯，说自己高中不敢上台演讲，但是到大学后就非常期待上台演讲，我自己也不清楚是内向还是外向，反正回答的模棱两可。但是我本身就觉得这个问题，是不好回答的，什么是内向，什么是外向，这就和回答一个人好坏一样。后面HR就直接问我：喜欢独处还是和大多数人呆在一起，我回答“长时间独处，短时间大部分人一起玩”。PS：有没有老哥，可以指出我在回答HR面试的时候，应该斩钉截铁的吗？我不知道这究竟是不是一个实习生该有的表现，或者说HR是否能接受实习生在回答问题时，要先扔出一大堆背景，再说结果，这个确实是我在交流的时候，会经常使用的话术。应该去修改吗？

最后售货机做了我一小时，死活做不对 有一样的吗？