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CV算法上岸
中南大学 算法工程师
发布于湖南
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@RoseScholar:
解约的同学看过来,提供一份解约思路
#签约/解约注意事项# 我之前签约的时候也比较早,没有考虑到米子会要我,所以作为忠实米粉,最后还是想毁约去小米先说一下我的背景,我签约的公司算中型大小体量的公司,所以综合来说,没有特别死的硬性规定,但是我想我的经历也可以给大家提供一份参考吧我是9月底OC的,十月底签约的,然后11月5号被米子捞起来,然后面试也比较顺利,然后也发了OFFER,重点来了试想一下,如果你是企业,学生刚和你签约才几天就毁约,你会怎么想?“这牛魔玩意当我公司想来就来,想走就走吗?”“看我不把你拖死,让你无法签约其他公司!”那作为学生应该怎么办呢?首先要认识到,对于企业来说,对于HR来说,整个过程都花费了一些时间,所以他们肯定不会解约的那么容易的。而我的运气很不好,学校一定要企业的解约函,没有别的途径可以解除,所以我必须得从企业那边下手所以解决问题的办法只剩下一个了,“求!”是的,我只能去求了,这时候一定要摆正自己的位置,一定要求自己对接的HR姐姐,先问问她有没有空,然后有空的时候直接电话沟通,不要直接发信息解约,电话沟通之后再发正式的解约邮件,然后接下来继续沟通的时候各种可怜的表情和语气都用上,因为我之前求某人也求了很多次,就是不断的道歉和姐姐前姐姐后的叫,然后第一次得到的答复是明年的五月才可以解约这还玩牛魔,明年的五月,黄花菜都凉了,怎么办呢?求,继续求,写一封正式的请求信,然后再和HR小姐姐继续求情,当时那种情况就像,求自己的女朋友原谅自己出轨那种情景差不多吧,后面HR小姐姐也是成功的帮我反馈到明年的2月份解约。但是还是不行啊,明年的2月,基地早爆炸了求!继续求,这次的情景改为《求女朋友原谅,不原谅就跳了》这种悲愤场景,然后继续姐姐前姐姐后的软磨硬泡,最终!功夫不负有心人,在我和HR小姐姐双重的努力下, 公司的领导松口,让我支付1.6W违约金,公司不再卡我了然后我也是很幸运,因为我的学校不卡我,所以我支付了1.6W违约金后,企业和学校都爽快的解约了,至此,完成解约。整个过程也是比较难受的,但最终还是去到自己心仪的公司了,希望我的经历能够帮助各位想要解约的小伙伴吧对了,整个过程我舔了一个星期的HR,还是很感谢HR小姐姐愿意帮助我的,也很有耐心,说话声音也很甜,一直在帮我积极推进,也祝愿小姐姐和她所在的公司前程似锦!
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已编辑
Uppsala University 产品经理
这个简历可以找到实习吗
大概五月开始投 暑期+日常一共三四百封简历基本都是未读 也没有面邀岗位以运营和产品为主请大家帮忙看看这个简历可以投哪些公司啊大中小厂都没有回复太绝望了..
盖乌斯尤里乌斯凯斯:
这都进不去吗
投了多少份简历才上岸
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07-28 09:23
杭州电子科技大学 大数据开发工程师
关于实习,我悟了
1、最重要的第一步,做好手里的活儿一个审计事务所的老师说,他曾经带过一个实习生,学校背景不错,能力也不错,但是不屑于做实习工作中那些简单的活儿。给他一个简单的统计任务,他很快做好了,拿着数据过来,然后说,我整理好了,最后你把这个和这个再加起来就行。老师简直哭笑不得,我是让你来帮我工作的,不是让你来教我怎么去计算的。给你一个基础性的工作,你知不知道为什么要做?这个要给谁看?怎么能让别人看的更清楚、更直观?重复性的工作如何找到一个好的工作方法提高效率?多项工作的时候如何判断优先级?你对这个工作的理解,决定了你交付的出来的成果,只有从完成好基础性工作这一步建立了信任感,别人才会把更多的工作内容交给你...
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