感觉被大疆羞辱
8月22号就收到了大疆硬件工程师的面试邀请,于是我选择了过两天的晚上八点面试。面试当天下午收到大疆hr的电话,告知我晚上面试官有会议要开,面试取消,我问她那我是下一批面试吗,得到了肯定的答复。
结果半个月都没有新的面试邀请,给q群的hr发消息无回应,给大疆hr邮件发消息也无回应,期间流程一直停留在初面中。终于前两天收到了大疆的感谢信,悬着的心终于死了。
幽默大疆,想问问有没有一样被取消面试的,毕竟是那天晚上的面试可能都没有进行。亦或是纯纯侥幸过了简历,懒得面我所以直接找个理由把我刷了。
😅以后是大疆黑子 #你都收到了哪些公司的感谢信?# #大疆求职进展汇总# #大疆#
结果半个月都没有新的面试邀请,给q群的hr发消息无回应,给大疆hr邮件发消息也无回应,期间流程一直停留在初面中。终于前两天收到了大疆的感谢信,悬着的心终于死了。
幽默大疆,想问问有没有一样被取消面试的,毕竟是那天晚上的面试可能都没有进行。亦或是纯纯侥幸过了简历,懒得面我所以直接找个理由把我刷了。
😅以后是大疆黑子 #你都收到了哪些公司的感谢信?# #大疆求职进展汇总# #大疆#
全部评论
人太多了正常,招够就截止了
本身体量不大,但是投的人太多,处理不过来根本
都是这样的,招的少就是这样的,大疆估计都没什么池子,就是缺人就面,面到好的就直接要了
我初面过了没后续直接感谢信
高级工程师都没有面试机会
…还能这样,好恶心
没礼貌的公司😅,不过好过你面完再挂浪费大家时间
八月份电赛国赛的时候大疆的在现场发面试邀请了,硬件面了两轮都过了,最后因为学校给我挂了
大疆本身就不咋地
不管什么理由,这样鸽人都是蛮离谱的😅,浪费了别人好多时间,根本不尊重面试者
离谱
相关推荐
03-19 01:17
大连东软信息学院 人工智能
机智的豹子有点心碎:UU我还在找工作还没找到,一直在搜简历怎么改,总结了这些:
1.SEO:简历根据每一个岗位定制化:使用这个岗位中所描述的工作的词,它要求什么技能就把自己的技能描述成什么样子,把SEO用在自己身上(把我的简历和个人特质,当成一个热门产品来做 “搜索引擎优化”),让HR能用最低的门槛看到我
2."顺序:把岗位要求的技能跟经历放在简历的最开头、最显眼的位置"
3.包装:简历是一个最终交付说明书,只要最终学习成长做得到就可以,在合适的范围内自我吹捧(我这个人怎么能够在HR的角度被迅速的看懂和看到,减轻HR的工作压力)
4.每点加小标题:用6~10字概括该段内容,便于面试官快速抓取信息。
5.避免空泛描述:拒绝“培养了组织能力”等泛泛而谈,替换为具体行动和成果。
6."使用“三段式结构”:每段经历按“为什么做-做了什么-结果如何”展开:
a) 为什么做:痛点或目标(例如“品牌声量不足”)
b) 做了什么:方法论(例如“趋势洞察+竞品对标+人群细分”)
c) 结果如何:量化成果或影响(例如“推动客户投放20万预算”)"
7.量化成果:用数字体现工作成效(如“整理500+份资料”“撰写2万字报告”)。
这些有的是我想去的岗的,如果对你有用的话按需修改就好~加油,早日上岸! 点赞 评论 收藏
分享

携程成长空间 146人发布