华顺信安一面凉经

大家觉得哪个好根据拿到的时间排序：1.b站数据中台产品2.虾皮供应链产品3.wxg产运4.京东搜索产品

分享下所见所闻工作氛围人际关系融洽：百度内部通常氛围较好，同事之间关系较为和谐。大家不称呼 “XX 总”，也不强制穿职业装，就像在大学一样轻松自在6。对待实习生和正式员工差不多，周边的同事都很友善，遇到问题会耐心解答。团队协作多样：百度分成不同的事业群组，如爱奇艺、搜索、小度、无人车、地图、云等，各自独立运作。不同群组和团队的工作氛围可能会有所差异。例如，搜索团队成熟，体系完善；无人车团队则是技术大牛云集，搞科研的大咖们起主导作用。薪资福利薪资待遇有竞争力：百度的薪酬在行业内具有一定竞争力，中高层年薪基本都在百万左右，高 T 和 M 级别的甚至能达到几百万。不过刚入行 1-3 年的新人大部分年...

今天晚上莫名其妙有一种惊喜的，忽如其来的幸福感，主包试着分析这种幸福感的来源。可能是晚上去打卡顺便骑了一圈车，听手机里的音乐吹风而舒心；可能因为晚上去杭师大游泳馆游泳遇到的保安和前台态度都很友好；可能因为边听广播放音乐边游泳释放多巴胺；可能因为尝试深水区并且成功克服了一点深水焦虑症；可能只是单纯因为明天是周末；可能因为中午和同事去打台球打乒乓球而开心；可能因为了解并接触了一项新事物台球而新鲜；可能因为晚上躺在床上水实习生群聊天一顿输出开玩笑很开心；可能因为想到mentor保护我方实习生为实习生考虑，有被关心到而开心；可能因为遇到很好的实习生同事而开心，很耐心地教我做事，很热心把活分给我干而感动；可能因为下午部门ld忽然进来发了一片二百块的面膜而感到惊喜；可能因为游玩泳出门下雨给朋友发微信被回应陪伴而安心；可能因为妈妈大老远跑来看我吃到了妈妈做的饭不再害怕回家面对空空的出租屋吃外卖而开心；可能因为明天和朋友约好了要去荷花集市和狗咖而期待；可能因为这一周比较独立完整做出一个需求业务能力进步而开心…很巧的是，打开抖音看到“我很确定现在就是想要的生活”，“具象的快乐会击倒虚空的焦虑”。大概明白了，之前主包对未来看得太重了，好像很长一段时间为了未来活着，为了不确定的未来牺去太多当下的幸福，或者说是焦虑不确定的未来而失去感受当下幸福的能力。比如找实习的时候已经把幸福全部交给未来了，好像找到满意的实习就会幸福，找不到这辈子就完了，这种心态确实对事情的结果有一定促进作用，但长期把是否幸福的砝码交给未来就变了焦虑，未来就是每一个现在，希望能一直拥有感受具象快乐的能力呀。

工作一年给点经验 cvte加不加班？ 加还是加的，但是看部门 其他的一些文职部门我看下班还是六点准时的 而且不是强制，你事情做完可以走的，全天不打卡 工资待遇怎么样？ 待遇还是挺不错，校招普遍都是10k以上，目前我见过最高的是18k的。 有免费的健身房，游泳池，各种课程，比如舞蹈课，美声课，健身瑜伽课，球类运动，乒乓球台球羽毛球什么的都是有的，而且全部免费，有私教一对一要另外付费。吃饭免费早中晚，周六也有，二产还有西餐厅，而且非常丰盛自助餐，水果也天天供应，这点是没得说的好。公司提供住宿但是是要收费的，天天班车间接送上下班。有自己的医院，经常请一些大医院的专家来问诊，价格比外面要低的很多。一些...