秋招本质是信息战

#哪些公司主动和你打招呼？#
当你发现某公司“面试通过率奇高”或“笔试全是原题”，往往不是运气好，而是成了对方简历KPI的燃料。
过度索取方案：如果面试的时候发给你一个文档，要你实现某个功能，可能你就被当苦力使用了；
常年霸占招聘页：某生鲜电商连续3年挂“算法岗”，但无员工在职证明。
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绝对是刨开表面看本质了
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发布于 08-06 14:54 北京

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