数学系被约面软件测试

鼠鼠在参加了某大厂的日常实习中，由于和团队里 ld 以及 mt 相处的还行，并且鼠鼠能力也没那么太差，很幸运的 ld 给出校招岗位的转正 offer 目前已经在走流程。并且业务线团队啥的都挺好，做的也都是鼠鼠感兴趣的内容。现在的问题是问问过来人 这种情况还有必要参加秋招吗，主要是鼠鼠只参加过这一段实习还想去其他地方体验一下社会的残酷（bushi），并且我 mt 对此很有信心说我大可以去体验。有一点原因也是因为，peer 都会拿一个保底 offer 后去继续找其他 offer，鼠鼠不太理解这个逻辑 本身其实已经有内心想法就是直接拿这个 然后安心毕业，但是想看看其他选择继续秋招的牛牛们究竟是抱着什么样的心态或者逻辑才会有我遇到的 peer 的想法，欢迎分享交流 

一面(mentor1):自我介绍实习项目1: 项目里RAG怎么做的，怎么设计的召回排序链路，embedding召回和粗排有哪些方案，怎么评估promptengineering后的效果，数据pipeline的形式，怎么用到Agent的了解 ReAct吗，了解强化学习和奖励函数吗？实习项目2: 微调模型选型原因，为什么不考虑大参数模型，为什么用LORA，微调数据pipeline，数据集细节，数据整合策略，为什么混合训练，出现新数据加入后离线评估掉点怎么办，会vm吗？Llama架构，Qwen架构代码: 编辑距离(ACM格式)二面(mentor2):自我介绍实习项目1: 项目背景?LLM的输出是什么?...

海康威视页面updatetime有什么用啊，我上个月24号笔试，然后29号updatetime更新了一次，昨天晚上又更新了一次，这个更新代表什么呢

小米翻身的机会来了。2025年5月22日，小米将在北京的总部园区迎来成立15周年的战略发布会。这一次，没有高调预热，没有倒计时海报，连微博话题都还没升温，只有一张冷静克制的宣传图——“新起点”。为什么低调？因为小米已经被围剿了两个月。有一个细节耐人寻味：就在昨天，卢伟冰在直播中还说“雷总这几天闭关备战发布会”。结果第二天就官宣发布会就定了三天后。相比过去那些以“梦想”和“性价比”点燃热情的发布会，这一次的小米显得更低调、更内敛，也更像是一场面向用户和行业的“坦诚对话”。这种变化并非无因。过去的半年，小米经历了从高光到低谷的戏剧性转折。3月29日安徽高速事故，点燃了关于小米汽车安全性、品牌诚意、...