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05-19 16:41
复旦大学 Python ynq2126:我一直觉得现在考算法题没啥意义 真要选拔人才不如把公司实际项目中遇到的问题当成一系列场景题抛给求职者答 这才是能检测能力的东西
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走走停停666:我也知道大公司的HR都很忙,但是对影响到别人的事情就不能多上点心吗?本来天天批发一堆感谢信就烦,这又给我整这死出,懒得喷了
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