海康社招二面复试都问些啥呀有xd知道吗

秋招面经-2-MDPI曼迪匹艾期刊编辑助理，常年招人，当时随手投的；base武汉光谷需要中英文简历；测评（300字英语作文）；流程很快，一周内结束；国内+国外一起面，25min，Teams：1、英文自我介绍2-3min；2、为什么选择武汉（英文）；3、对岗位的了解（英文）；4、业余爱好（英文）；5、你选择公司的侧重点是什么，怎么考虑要来我们这里；6、目前的期刊论文情况；7、在期刊投稿和修改过程中遇到的问题，怎么解决的；8、你这个专业对口的企业有哪些，有没有投递他们呢？9、之前的师兄都去了哪里？10、你们对口企业的薪资大概是多少？11、怎么不选择继续深造呢？12、你怎么看待你之前的实习公司，工作...

之前我是不相信线下招聘的，直到广州之前三月琶洲有个大型招聘会，叫“百万英才汇南粤”，然后朋友劝我去看看，我就去了。当时还发烧生病，带了二十份黑白简历，投了15份，排队排得很辛苦，当场进行hr面聊了下，加了部分hr的微信，我去的基本是互联网摊位，因为我自己是程序员想找技术岗方向。后面就是二面，三面，hr面，审批，流程走了小半个月，目前是拿下了两个互联网公司的开发岗offer。补充一点重要信息：1⃣️有的企业过去扫码网申，比较无语2⃣️收走简历以后hr初筛要了联系方式，线上再要一版电子简历3⃣️有些企业挂出来岗位其实不招人，仅宣传为主4⃣️据hr说他们当天就收了几百上千份简历关于穿着我是想着需要穿西装正式一点，但是没有别的衣服就穿成JK过去了（建议参考面试穿搭）露脸照片已经换掉啦。😭希望各位大佬不要嘲笑我谢谢，我是落魄牛马姐我还纠结要不要去        

这是来招人的还是来恶心人的😅

首先，我们要摒弃一些学生思维，那就是：职场上多数知识、经验都是自学，而非别人教。所以要学会主动学习、主动出击。其次，mentor不愿意教你可能是这些原因⬇️第一，mentor真的很忙。尤其在大厂中，大家都会并行处理多个项目，时间紧迫第二，mentor不知道你有什么问题，你也不说，无从下手第三，mentor看你不顺眼（ta招的你，不喜欢你？实在不大可能，如果真有这样的，离职也罢）所以，当出现不教你的情况下，可以从这几方面做一些尝试：1.提升自主学习能力利用现有资源：查阅公司内部文档、项目历史记录、代码库或行业资料，积累基础知识。例如，通过阅读过往项目报告理解业务流程。实践与复盘：在任务中试错后，...