人生三万天，只要你不在意亲戚和外人的眼光，在一个工资不那么高的厂里其实也很幸福wlb 真的不加班，假期也很多年假15天，12天病假，老板肯定会休假出去陪小孩，同事休半个月的假期也常见，平时请假也很简单，有的时候和领导说一下都不用走请假流程。 领导和同事都很nice，不存在PUA，领导也懂技术，交流起来很顺畅，领导也支持新技术探索，我就在联想的时候开始写技术博客和开源项目。 上下班不用打卡，平时项目也不急，下班基本不找你。但是也有些小缺点，比如最近发现被我们组的应届生倒挂了，含泪来牛客赚点内推费，希望大家多多用我的内推码呀 我也会及时帮大家跟进的。收到简历速度超级快，我感觉今年比...

招联金融内部员工福利：国企背景、六险一金、18薪、餐补房补牛客薪资爆料：985硕，后端开发，年包30w+招聘岗位：后台开发、算法开发、数据开发、技术运维、软件测试元戎启行内部员工福利：弹性上班、六险一金、餐补夜宵、定期体检牛客薪资爆料：985硕，算法，31k*16薪招聘岗位：大模型研发工程师、感知算法工程师、算法研究员等叠纸游戏内部员工福利：有竞争力的薪资和津贴，多重福利保障；开放的创作环境，简单纯粹的创作氛围牛客薪资爆料：本科双一流，游戏测试，年包28w招聘岗位：美术类、文案类、策划类、设计类地平线内部员工福利：六险一金，年终奖，绩效奖金，免费健身房+年度体检+定期团建+节假日礼品+下午茶牛...

外企可是出了名的“神仙公司聚集地”——work life balance、不加班、带薪年假10天起、穿衣自由、请假自由、女性友好……甚至不少外企支持带宠上班、居家办公。今天整理了春招外企清单，分享给大家。1 施耐德电气内部员工福利：WLB、早8:30 晚17:30、六险一金、10天带薪年假、15天带薪年假、多地有班车服务、体检福利、股票福利、各种俱乐部牛客薪资爆料：硕士海归，机械工程师，16.5k*12薪牛客题库：55篇面试经验招聘岗位：项目管理工程师、质量工程师、机械设计工程师等2 德州仪器内部员工福利：完善的培训体系、一对一导师专属指导、全球化视野、全产业链知识体系、定制化新人发展规划、丰...

2025.2.21米哈游春招火爆开启！！找我内推投递快人一步！！更有免笔试直通面试机会！！【内推亮点】找我内推可获得简历优先筛选特权哦！越早投递越早占领春招席位！求职路上快人一步！社招也请看我！！！已经帮助80+人上岸！你主动我们就会有故事！#内推# #米哈游#    #内推#   #春招#   #校招#   #2025春招# #社招#米哈游春招2月21日正式开始啦，目前已有人进入部门筛选环节啦，如果大家投递后可以私信我跟进度，（也别忘记回复本贴哦） 【福利】 - 普遍16薪，优秀者更高 - 办公环境舒适，零食饮料不限量供应，晚午餐质量拉满不要钱，水果下午茶荔枝炫到饱！- 周末双休，没有加班文化 - 全额六险二金，12个点公积金 - 每年 2 次调薪机会 - 免费体检可带家属 - 入职当年即享10天年假，3天带薪病假 - 每年组织旅游、团建丰富、节日福利多 【招聘对象】所有应届毕业生，实习生，社招的小伙伴也可以看过来！【岗位】 技术、策划、设计、市场、  销售、运营、审核、客服~ 【工作地点】上海北京新加坡均有岗位哦详情通过二维码查看～【私信】 投递后可以回复本贴或私信我查看进度和咨询 【校招内推码】 V2OIZ【校招传送门】https://jobs.mihoyo.com/m/?sharePageId=77710&recommendationCode=V2OIZ&isRecommendation=true#/campus/position【社招内推码】NTAM83i【社招传送门】https://jobs.mihoyo.com/m/?sharePageId=77711&recommendationCode=NTAM83i&isRecommendation=true#/position网申地址： join.mihoyo.com 或  米哈游 招聘（微信公众号）【有效日期】2.21-7.26 #提前批#  #社招#  #春招#  #校招#  #内推#【特别说明】* 建议各位同学根据岗位调整自己的简历，总结出自身优势，提升自己在春招中的岗位契合度&亮点欢迎私戳我push进度哦！！欢迎所有校招社招同学！！

刚刚看到一个帖子，如下内容，到底是不是真的？各项福利待遇与面试时是两套系统：1  面试说的15薪    实际全年请假不能超过22天请假包含事假，病假，丧假，加班调休假，婚假，陪产假。绩效考核不能低于80分  最终绩效会以加班多少  休假多少  与领导关系怎么样来评价  基本上没人能全额拿到2   团建没有 （公司级与部门级）    费用早都被各级领导用其他发票套现走了3    加班是强制性的   每天加班2小时   没有任何补助4    季度绩效   每月扣个人工资5％共扣3个月为一季度   季度绩效考核以加班多少来评判   拿不到足额的    每季度都要扣掉一部分    5      基层员工无故降薪  若有不服从着   所有绩效为06     公司制度每季度变更一次   所有解释权归老板所有7     加班给调休    但是调休就扣绩效    每年年底所有人加班工时无条件清零      若有不服从着绩效60分以下    绩效金额为0  作者：牛客869297784号链接：https://www.nowcoder.com/feed/main/detail/a0856d0f664945d18de7f289e61ba5e5?sourceSSR=search来源：牛客网#牛客创作赏金赛##如何判断面试是否凉了##大家都开始春招面试了吗##牛客AI配图神器#

从2月27日开始，大疆开启了“不准加班”运动，强制员工晚上9点必须下班。在社交平台上，不少员工晒出了自己被“赶”下班的经历，还有人直呼“人生第一次被赶出公司”。今年1月，美的集团内部签发了《关于简化工作方式的要求》，要求严格禁止下班后开会及形式主义加班，同时减少微信群数量，杜绝在群里喊口号、举拳头等形式主义。减少手工报表和作业，全面禁止手工发送日报，利用数字化看板等工具提升管理效率等。今年2月中旬，海尔内部发布全面落实双休制的通知，所有部门（包括研发、市场等）实行双休，周六不准来公司，食堂也不提供饭食，特殊情况需要加班的，必须提前一周审批，工作日加班不得超过3小时/天。 这到底是怎么了？有点过...

虽然说卷高考分数并不会创造什么价值，但是至少能养活一大群教培人 ，教培行业最近几年其实还算好起来了 ，至少在2035年之前不会走到下坡路，还没有合适offer的，尤其是不好找工作的一些理工科，完全可以来这里，至少工作环境会好一些，也不用去一线那么累。作业帮25届春季校园招聘 招聘岗位：-产品类：拉新产品经理-工程类：前端研发工程师、后端研发工程师、架构研发工程师、大数据研发工程师-算法类：NLP算法工程师-教研类：产品教研每人最多可以同时投递2个岗位有竞争力的薪酬：算法类：40w-60w；工程类：25w-45w；产品类：20w-35w*具体薪资会根据应聘城市，面试表现决定完善的...

DeepSeek 因大规模高薪招聘在全球 AI 领域备受关注。随着人工智能的蓬勃发展，AI 相关公司的校园招聘为应届生提供了众多机遇。今天给大家整理了9家知名公司的校招信息，希望对大家春招有帮助。DeepSeek招聘岗位：深度学习研究员、核心系统研发工程师、大模型全栈工程师等 52 个岗位 。薪资待遇：深度学习研究员岗位薪资 50 - 80k（14 薪），核心系统研发工程师（校招）薪资范围 6 万元至 9 万元，大模型全栈工程师薪资范围 5 万元至 8 万元 。实习岗位如 AGI 大模型 - 数据百晓生实习生、深度学习 - AGI 实习生等，实习工资每天 500 元左右，有餐补 。招聘要求：偏...

#lastday知无不言# 看牛客上没人发过这家公司 简单聊一下吧 公司制度非常的正规开发流程也比较完善 双休 周四有下午茶 实习生是一天150 主要业务是做图书出版的aigc 业务还在扩张 一直在招人leader也非常的好 组内氛围也比较轻松 没那么压抑在这家公司也学到了不少东西 但是要准备春招还是提离职了 提离职真的好尬😂总体来说是家非常不错的公司 如果大家考虑这家机会时放心入附图今天的下午茶

现在已经入职啦，总体来说很满意现在的工作，之前也在牛客上看过挺多面经，现在回过头来也写一篇来回馈大家。因为已经过去差不多半年，具体的细节已经不太记得了，下面就简单的讲讲还记得的内容。一面有两位面试官轮流面试，具体问的内容会根据简历上写的来，主要是专业知识的考核；第二位面试官主要问简历中项目的问题、难点等，总的来说一面体验良好。二面CTO复试，十分地正式，首先是技术问答，主要针对的是计算机的基础与核心内容，一下子答不上来的问题也会耐心地引导，结尾会向你介绍公司的制度与福利，非常详尽，二面体验是我面试以来最好的一次，记忆犹新。三面是HR面，四面是CEO面，主要是聊天问问你的综合情况，向你介绍一下公司的情况，看我是南方人，还会关心你是否能适应北方的气候，总体来说三四面轻松愉快，不用有太多压力。整体面试节奏不慢，几位面试官人都很好，没有刻意地刁难，能感受到被尊重，全程有种互动交流的感觉而非单方面拷打。就目前入职近半年的情况来看，还是很推荐大家来多乐的，平时工作压力也不会很大，而且福利多多！

bg：24届，现在在北京农商银行，在软件开发中心开发五室做软件开发岗。去年求职时我就发现，大家在牛客上还是喜欢讨论互联网大厂，对于银行的谈论和相关信息不太多。现在我入职也差不多快5个月了，想分享一下我在银行工作的真实情况，希望能让大家更了解银行，方便做出准确的offer决策。在现在的环境下，进银行真的对很多学弟学妹来说是个不错的选择。一、我在银行的5个月1、我的日常工作是什么样的？因为我入职还不算很久，所以现在还在新人阶段。刚入行是先从培训开始，再慢慢进入业务，接触智能模型分析平台、数据仓库平台、大数据平台的不同项目及产品，跟着前辈一起负责营运风险监测模型建设、数仓大数据开发。2、银行的技术是...

时间真的好快，我参加秋招已经是2年前的事情了，这两天闲来逛逛牛客，我发现和我那年一样，大家都在聊大厂，也能理解，毕竟大厂谁都知道，但是我也看到好多人还是有想了解小而美公司的诉求的，所以分享一下我在深圳小而美的工作现状，给学弟学妹们更多的参考，也算是回馈当时在牛客看过的面经了。我是23届，华南理工毕业，现在在正浩做Java开发。正浩不是什么大厂，所以估计不是每个学弟学妹都听过，但是确实是我心目中的小而美，分享一下我的工作体验和感受。 1、 整体感受工作这1年多下来，作为打工人我觉得好的大厂和好的中小厂没啥区别，关键在于得好，但是大小绝对不是评判一个公司好坏的标准，大厂都是从小厂过来的，而往往大厂...

BG：24届，通信专业，目前在芯碁微装数据电子组，FPGA开发，主要做高速数据传输与图形算法设计。我的经历很特殊，22年7月就入职芯碁微装了，一直在这里实习，直到毕业转正，所以算是已经有2年工作经验了，我看大家最近求职和刚入职都很迷茫，把我的经历和心得分享给牛客的兄弟们。 1、 我为什么来芯碁微装实习我估计牛客上的很多兄弟可能没听过芯碁微装，我觉得一方面因为主要是搞科研的，是国家级企业技术中心，同时又是直写光刻设备领域，跟我们日常生活不太相关，但是其实它是直写光刻设备领域龙头企业，还有一方面是因为总部base合肥，在高新技术开发区，不是一线城市，在当地和这个领域非常知名。那我为什么选择来芯碁微...

突然发现这个系列的活动非常适合我，那么接下来就蹭着牛客创作赏金赛的活动把这个系列继续写下去！  昨天突然发现来公司快一个月了，时间过得好快好快，虽然从入职到现在的时间间隔有一个月，但是实际工作的时间并没有一个月，中间每周一、二还得回学校上课。这种学生和实习生的两种身份的转换也是一种不错的体验！  有一说一，食堂的饭比学校小贵一点，但是好吃是真的好吃，比我手还大的手枪鸡腿也太给力了！贵有贵的道理，赞一个！#牛客创作赏金赛#

24届新人报道医疗器械龙头联影2个多月啦，看牛客上分享医疗的工作体验不多，我来分享一下在联影的工作体验。个人发展：在联影可以不拧螺丝，通过项目接触比较专业的领域，个人成长还是比较快，给应届生的机会也很多，联影在国外其实还是有很大发展空间的，也在做全球化布局，还蛮多外派机会的，我看隔壁组有一个同学去了新加坡。工作氛围：目前我还在搭配项目培训中，我的导师很让人安心，耐心的带我做项目，给我分享处理事情的思路，还在不断给我学习的机会，也给我分享了不会试用期随便pass人的，只要跟着好好做就都没问题，而且日常安排工作会结合我的情况和时间来综合安排，不会压力你必须搞完那种。福利待遇：待遇跟互联网差不多吧，福利是真的全，而且很注重身体和身心健康，毕竟医疗行业，把健康放第一位，各种健康保障。整体其实跟互联网还是有很大区别的，这里更大学的感觉，很纯粹的研究和做事，而且医疗是永远不会消失的需求，加上联影国内做的比较前列，以及各方面都比较完善，在这工作也很安心。#联影秋招#

xdm，不想卷秋招了，今天暑期实习考核留用OC了，腾讯音乐的移动客户端开发，虽然还不知道今年开奖会咋样，但是打听了一下去年的，还行，准备接了。BG：双非硕，在QQ音乐业务线实习，属于基础平台部，直接负责QQ音乐产品。1.如果想尽快上岸大厂，建议考虑客户端其实纠结了很久，本来想卷后端的，但真的，卷不动了。实习生招聘的时候，一开始投的就是后台，起码海投了20多家互联网大中厂，尼玛都到3月底了，只收到了6家面邀，就一家进到二面，纯纯陪跑……后来改投客户端，当天就被捞起来了，一个礼拜就面完3轮，然后就进TME了。之前看佬在牛客发帖说，做客户端是上岸大厂最简单的路径，这下我信了。毕竟我leader现在还...

广电运通公司概况 广电运通，一家自1999年成立以来迅速成长为市值超200亿的上市企业，专注于人工智能应用的开发与推广。其业务遍布多个领域，包括金融、安防、交通和政务等，凡是能够利用人工智能技术的行业，广电运通均有所涉足。作为行业中的重量级玩家，广电运通在全球范围内服务超过120个国家和地区，旗下拥有超过100家子公司。公司提供的职位类型丰富，包括技术、产品、销售和职能等多个领域，为各类人才提供了广阔的就业机会。特别值得一提的是，广电运通开设的博士岗位，涉及数据智能、机器人算法和机器视觉等前沿技术领域，不仅技术含量高，薪资待遇也相当优厚，最高可享受60万元的补贴。在整个行业中，广电运通的薪酬水...

时间真快，眨眼间我都工作1年多了，刷牛客社区看大家都在焦虑的找工作，一下子又把我拉回到去年的校招季，我当时大概拿下华为、中兴、海能达等5家通信大厂offer，给你们分享一下我的校招求职经验吧，希望能帮助到你们~我现在在海能达的射频岗位、主要负责窄带基站，一体化基站产品，部门里的射频板块大概分为功放、无源和TRX，我主要做TRX这个板块。 1. 投递简历时，深入了解很重要其实我当时参加校招，硬件类岗位大体上都可以投，大部分硬件岗位都沾点关系，一开始没有特别关注细分技术方向，导致参加有些岗位的面试聊的不好有挫败感。认真做了功课后，调整投递方向和我专业最对口的射频岗位，投递岗位的时候要认真看岗位的工...