*******************************************正文：距离入职已经九月有余了，想想光入职的培训（国培）就四个半月，到现在在班组里大概三个多月了。总体来说，一般情况下下班时间都是准时的，但在某些重要任务时需要无偿值班（懂得都懂）。工作强度适中，卷的人是一种活法，躺的人是另一种。给我的感觉就是电网里还是有很多非常猛的人，想进步的人不在少数。但如果想躺平，也完全没问题，开除正式员工要报到省公司一把手签字，近些年来基本没有这种案例。公司氛围和体制内无差异，如果不喜欢传统的东西，会不太适应。福利这块至少lz这里确实很不错，每个月饭卡打的钱是不可能花完的，可以去小卖部里买各种东西。逢年过节都有类似熟食，蔬菜，生日卡，礼盒等等。五险二金（还是六险？）都拉满，有免费的宿舍（有自己独立的屋子）和班车。现在赶上ai风口，信息相关专业也备受重视，很需要计算机人才，lz也是赶上这波春风了，做了一些受领导关注的东西。也就想到这些东西了。all in all，并不后悔这个选择～

有朋友了解陕西国网三批底下的西北（西安）电能成套设备有限公司发展前景咋样？招投标管理岗位的薪资待遇咋样？参保人数咋是0

入职电网行业已经满一年了，今天就来和大家分享一下我知道的一些事。晋升渠道：在电网工作，晋升并非单纯靠资历积累。这里更注重个人的实际能力和工作业绩。例如，如果你能在技术创新上取得突破，或者在重大项目的推进中发挥关键作用，晋升的机会就会大大增加。此外，拥有相关专业证书和职称也是重要的加分项。薪资福利：外界常常认为电网行业的薪资高、福利好，这确实有一定道理。不过，具体收入水平会因地区、岗位以及个人绩效而有所不同。一般来说，基本工资较为稳定，绩效奖金则与工作表现直接挂钩。在福利方面，五险一金是基础保障，还有补充医疗保险。逢年过节，单位也会发放不少福利，像米面粮油等生活用品都有涵盖。工作分配：新入职员工...

物理学专业人才在国央企中有着广阔的发展空间，凭借扎实的专业知识和创新能力，把握机遇，轻松搞定offer，开启国央企职场之旅。一、适合物理学专业的国央企类型及原因物理学专业人才在国央企中有着广泛的应用，以下是几个主要的国央企类型：- 能源类央企：如国家电网、南方电网等。这些企业在智能电网、新能源开发等领域需要物理学专业人才进行技术研发和系统优化。- 通信类央企：如中国移动、中国联通、中国电信等。这些企业在5G通信、光通信等领域需要物理学专业人才进行技术研发和系统维护。- 航天类央企：如中国航天科技集团、中国航天科工集团等。这些企业在航天器设计、卫星通信等领域需要物理学专业人才提供技术支持。这些国央企适合物理学专业人才的原因在于：一方面，它们拥有丰富的项目资源和前沿的技术应用场景，为物理学专业人才提供了广阔的发展平台；另一方面，国央企注重技术创新和人才培养，能够为物理学专业人才提供系统的培训和职业发展机会。二、国央企的优势与特点国央企作为国民经济的支柱，具有显著的优势和特点：- 稳定性高：国央企通常具有稳定的业务和收入，员工不用担心因市场波动而失业。- 福利待遇好：除了基本工资外，国央企还提供五险一金、带薪年假、节日福利等，部分企业还提供住房补贴、交通补贴等。- 职业发展路径清晰：国央企有完善的人才培养体系和晋升机制，物理学专业人才可以通过技术路线或管理路线实现职业发展。此外，国央企还注重社会责任和企业文化建设，员工在工作中不仅能获得个人成长，还能为国家和社会的发展贡献力量。例如，国家电网通过智能电网建设，提升电力系统的运行效率和可靠性；中国航天科技集团通过航天技术研发，推动我国航天事业的发展。三、物理学专业在国央企的热门岗位在国央企中，物理学专业人才可以选择多种热门岗位：- 研发工程师：负责新能源技术、通信技术等领域的研发工作，推动技术创新和产品升级。- 系统工程师：负责智能电网、通信系统等的设计与优化，提高系统性能和稳定性。- 技术专家：为企业提供技术咨询和解决方案，推动企业技术创新和项目实施。- 项目工程师：负责相关项目的管理和实施，确保项目按时按质完成。这些岗位不仅技术含量高，而且具有广阔的发展前景。例如，随着新能源和5G通信技术的不断发展，研发工程师可以通过参与前沿项目，积累丰富的研发经验，提升技术水平和职业竞争力；系统工程师可以通过优化系统设计，提高企业的运营效率，为企业创造更多价值。通过了解适合的国央企类型、岗位以及国央企的优势，物理学专业人才可以更有针对性地准备求职，提升搞定offer的概率。

很早就有写下这个贴子的想法，刚好最近的时间比较充裕，把我秋招所了解的公司情况记录分享给大家，让大家少一些信息收集的时间，有没说到的大家可以评论区补充，希望对大家有帮助，注意：该篇贴子具有强烈的个人主观性，请大家自行辨别适用与否~个人秋招关注互联网会多一些，神哥也算是高强度冲浪，了解到的信息还是很多的，贴子内我尽量写重点，想了解细节的可以和我私聊，知无不言灵感来源于这篇贴子，该贴子距今已有4年之久，很多公司招聘的情况都有些许变化秋招总结：外企国企互联网全掺和选手互联网互联网开始招聘的时间很早，部分公司7月就开了，8-9月绝大多数都开了，现在很多公司都没有提前批和正式批的概念了，一般来说越早投递越...

刚开始的时候，每天都有杂活要做，像是写会议纪要、准备材料，很忙但是感觉没什么意义， 有时候还得加班。不过，国网的晋升机制还算透明。工作内容上，我是做运维的，每天都在忙着检查设备，确保电力正常供应。工作强度和节奏也因岗位而异，有的岗位上班时间灵活，有的则是上两天休两天。还有就是节假日上班有补助。

首先，薪资方面，国家电网的待遇在我所在的城市算是中上水平。刚入职的时候，工资跟学历有关系，不同部门和岗位的差异也挺大的。因为我是工科技术岗，所以待遇稍微高一点。每年都有涨幅，年终奖金差不多是双薪。工作状态嘛，整体上还是比较松弛的，加班情况也还好，有加班费，或者可以调休。工作内容比较集中，稳定性高，但偶尔会遇到一些繁琐的事情。福利方面，有双休，还有六险二金，节日福利也不错。除了法定假期，还有探亲假、产检假、产假、育儿假、陪产假等等。食堂的三餐也很方便，穿工装上班，住宿也是包的。心理感受上，工作环境体面且稳定，内耗少，偶尔还有员工关怀和文化团建活动，能让人放松。不过，工作中难免会遇到一些困难，偶尔...

当时家里人说反正你也不想考别的，就试试电网，运气好最后上岸了。现在每个月到手大概6000到7000，年终奖也不错，今年能拿到4-5万，虽然比网上传的8万少了一半，但一年下来也有13万，个人觉得还挺满意的。我们这儿的工资在省内算是中等，非省会城市的同学每个月多1000左右，年收入也能多一万。福利方面也不差。非本地户籍的同事可以免费住宿舍，或者拿租房补贴。宿舍条件比大学的好一点，女生单人间，男生双人间。食堂的饭也不错，工作日三餐都吃食堂的话，餐补完全够用。还有生日福利，生日那个月公司会给蛋糕卡，大家可以自己去买蛋糕，月初还会统一买蛋糕给过生日的同事。节日福利也很贴心，农历新年和中秋节会发米面油等，...

说实话，国家电网在很多人眼里就是个“铁饭碗”，我当初也觉得自己挺幸运，能进这么个让人羡慕的单位。刚开始那会儿，心里确实挺踏实的，毕竟稳定嘛。不过，时间一长，我就感觉自己像个机器人，每天重复着一样的工作流程，没啥新鲜感，也没啥挑战。创造力？感觉都快被磨没了。虽然国家电网的福利确实不错，但我这人吧，总想多折腾折腾，看看外面的世界。其实我也纠结了好久，不过我觉得吧，人生的每一步都算数，没啥好后悔的。期待着在新的路上，能遇见更好的自己。

首先，职场上没啥大整顿，更多是人情世故。电网对电气专业的人来说，算是个不错的归宿，工作不算太累，待遇也还行。薪资都是到手的，跟职称、学历、岗位、工龄啥的都有关系。还有，薪资跟当地发电量挂钩，像江苏、浙江、北京这些地方就比较高。不过轮换领导制度有点让人摸不着头脑，每个领导都有自己的想法，结果苦的是我们这些干活的。待遇现在向一线倾斜，一线比机关科室拿得多。省内待遇差别大，跟指标排名有关，线损、投诉、跳闸做得好，待遇就好

1）国家电网：电力行业金主薪资梯队：第一梯队：江苏、冀北、浙江、山东第二梯队：天津、四川、福建、河南第三梯队：重庆、河北、宁夏等地区具体待遇：江苏电网苏南局年收入20万+，浙江电网杭州局20万+，宁波、嘉兴、绍兴也很不错小贴士：国网的一大特点是县局和市局待遇差距小，有些地方县局甚至更高。2）中国烟草：行业利润王平均年薪：全国范围内约19万元地区差异：上海、江苏：年薪10-20万元河南县公司：月薪3-4千元河南省局：月薪可达1万元以上案例：四川地区试用期到手4500元/月，转正后月薪6000-8000元，年薪12万+，年终奖3-8万不等烟草国家局是事业编制，省级及以下没有行政编制，有内部编制，省...

国家管网集团概述国家石油天然气管网集团有限公司，成立于2019年底，是我国国有资产监督管理委员会直接管理的核心企业之一，同时也是最新成立的中央级企业。该集团的总部位于北京，与国家电网、中国石油和中国石化等其他央企相比，国家管网集团承担着不同的职责，主要是负责国家能源管道网络的建设、运营和管理，其重要性可与三大石油公司相媲美，类似于中国铁塔公司对基站设施的管理。薪酬福利待遇对于刚步入职场的应届毕业生而言，国家管网集团提供的薪酬待遇极具吸引力。一般情况下，应届生的年薪可达到20万元左右。而在集团下属的二级公司和总公司，新员工作为技术后备人才的起始年薪通常在11万至13万之间，某些地区的实际年收入还...

入职了说一下，贵州电网市局，待遇真的不差，甚至可以说是很香，累的时候很累但是大多数时候都还可以。公司会照顾到很多方面，五险一金还有其他福利真的不错。至于晒工资只有一两千的那确实是这些，但是他们没告诉大家的是公积金和保险扣了多少，以及绩效比工资高得多得多得多。现在就业形势有点艰难，电网相对来说是个不错的选择，没有其他人说得那么差。比我入职早一两年的同事很多都买房了，甚至结婚了，如果压力很大应该不会考虑买房结婚吧。其次进市局的基本都是211和硕士以上，其中也有一些有关系的，如果真的很差，那在他们本身学历不错的情况下他们的父母还让他们进来干嘛呢?我也打听了下年终，平均下来每月将近1w。工作强度方面，...

1.食堂吃的挺好的，便宜就算了，菜品还多2.不要对国网期待过高，也就是个普普通通的工作，只是福利稍微好点3.平常会有高温 、差旅、取暖补贴，每年会发放劳保物品、各种超市卡、蛋糕卡、加油卡等等4.所有新入职的员工前期都要从基层技术岗位做起，在达到一定年限后可以通过竞聘进入管理层5.领导和同事都还挺好的，平时也需要加班，但是加班的多少和你所在单位有关6.如果你想要安逸，那就别计较利益，在机关相对来说会很忙，但是薪资也高，像我现在就能拿到9k+。7.入职后你可能会发现做的工作和自己学过的内容不一样，会陷入自我怀疑，但是心态要慢慢改过来，一步一个脚印的来就行。8.各地的待遇都是有差别的，和当地的经济水...

国家电网，有人说它是电老虎，钱多到手软；也有人说它工资低、压力大。那到底是啥样呢？我来给你们唠唠。工作内容电网的活儿其实挺简单的，主要分三块：变电、输电、配电。发电厂发电，电网负责把电送到你家。变电站里搞电压变换，高速公路上的铁塔保养，那是输电的事儿。至于你家楼下电表坏了，来修的就是配电的兄弟们。薪资待遇电网的工资还不错，但别想着暴富。一般来说，在当地算中等偏上，北上广深也比公务员高。江苏、浙江、冀北、山东这些地方待遇好，但北上广深就别想了，竞争太激烈。电网的福利也不错，宿舍、工作餐、公积金啥的都很给力，尤其在三四线城市，攒个首付还是没问题的。人文关怀电网在员工关怀上做得挺好。生病了，不仅不扣...

国家电网的薪资待遇怎么样？这个问题真是老生常谈了。作为一个在国网工作过的人，我可以说，薪资确实挺稳定的，福利也不错，但年终奖能不能到8万，这个就得看具体情况了。先说说工资构成吧。国网的工资包括基本工资、月奖、季度奖、年奖、各种补助和其他奖金。基本工资是根据岗位工资、工作年限系数和学历系数来算的，所以学历越高，工资也会相对高一些。绩效薪酬则是根据岗位性质和工作强度来定的，跟各地电网的经营水平和绩效考核评级有关。不同地区、不同职位的薪酬差异还是挺大的。比如江苏、浙江这些经济发达地区，薪资待遇就很不错，每年都吸引大批人报考。像苏州局的年收入不会低于24万，杭州和宁波也差不多在20万左右。而一些偏远地...

本文针对电气工程专业整理出一些企业名单，以方便学弟学妹们投递简历。收藏起来以备不时之需~国家电网国家电网是中国最大的电力公司之一，覆盖全国多个省份和地区。很多高校每年的电气毕业生有超过50%都进入了电网系统。国家电网的招聘门槛相对较低，学历覆盖博士、硕士、本科、专科生，提供了广泛的就业机会和稳定的职业发展。推荐理由：国家电网提供稳定的工作环境和职业发展机会，适合各个学历层次的毕业生。华能集团华能集团是中国五大发电集团之一，电力行业的领导者。发电企业的待遇不比电网低，部分企业效益很好，但通常地理位置较偏。华能集团在电力生产和供应方面具有很强的竞争力，提供了良好的薪资待遇和职业发展前景。推荐理由：...

入职电网快两年了，刚开始拿到工资那叫一个开心，现在嘛，工资多少都懒得看了。第一次吃单位食堂的时候觉得挺新鲜，现在就是“吃饭了，吃完赶紧干活”。说说我的情况吧，我在异地电网的县局，负责配网。刚开始那一年，真是轻松得不行，因为啥都不会，脑子里没啥工作内容。现在呢，我管着两个工作，还和一个哥们一起管另一个工作，领导安排的零碎活儿就不提了。很多人都羡慕我这工作，觉得我生活无忧无虑。其实烦恼全来自工作。因为住单位宿舍，周末和晚上没人时要去办公室干活的肯定是我。休闲时间全是零碎的，根本没整块时间出去玩。单位还组织各种活动，工作多得让人喘不过气。最后做哪个工作更有效，往往变成了看哪个负责人安排的工作能不得罪...

说来也好笑，我校招的时候在省检修和市公司之间纠结了半天，最后觉得干检修有点吓人，就选了市公司……结果还是被安排去干检修，真是命运的捉弄啊。刚入职的第一年，实习加培训，简直爽到飞起！没啥事就放假，安排的都是些小活儿。那时候还没定岗，每天就是整理材料，很多小伙伴都趁这个时间段结婚生子，真是人生赢家。国培结束后，第二年开始定岗了。原则很简单，有关系的留市里，没关系的去郊区。我嘛，当然是那个郊区的。每天上班路上将近1小时，早出晚归，还没有食堂。唯一的好处就是天高皇帝远，工作要求不高，活着就行。班组的人都挺好的，年轻人嘛，该学习学习，该锻炼锻炼。不过，谁愿意总在郊区呢？看着市区里的小伙伴们每天美滋滋的，...