这句话对牛油们说，也是对我自己说。刚进入职场的时候，总想表现自己。认为学习好=工作能力一定好，领导给的任务要完美完成，给自己拉了很高预期。因为有期望，才容易失望。 因为有付出，才希望能有正向的反馈，而一旦得不到正向反馈或者反馈不达预期，便会陷入一种“错付”了的情绪中，陷入内耗，甚至自我怀疑。其实这是完全没有必要的，尤其是在实习期，你是一张白纸，leader是根据整个实习期表现来判断你的能力，而不是一次的工作结果，所以不是看一次考试成绩，而是看综合分数。说说放下得失心的方法专注过程，而非结果 把每一件事都当作学习的机会，享受过程中的成长。比如，做一个项目，别光想着“能不能成功”，而是问问自己“我...

各位学姐学长，请问下这样的简历还要咋优化嘞

美团小sp。。可惜了😪😪————更新——————别说我了兄弟们😭😭。女朋友是体制内高校教师，工作动不了。并且对我真的是非常非常好。在一块也是他出钱居多。并且双方也都见过父母，准备订婚了😭😭😭😭

项目和八股没有问太多。可能是那个部门，他说主要做的是大模型相关的。我写的是JAVA spring那些玩意儿他也没有问。就过了20分钟吧，他觉得没有什么问的话直接出题了。第一题很简单，就是我当时还特别激动，300题最长递增子序列。这个太常见了，我也写出来了，用二分查找用的包，没自己写。我说二分查找我可以自己写。然后第二题，第一眼以为是221题呢！写到最后很尴尬，那个面试官把题目中的例子就改了一个位置，让我测试，结果我发现我写的代码两个例子只能通过一个。当时面试官好像都不耐烦了，分心了都开始。然后就是面试结束之后，我仔细看了一下，他是第85题那个hard。我怎么说呢？现在内心好多话想说，却说不出来...