实习不过是一个被拉长了的面试而已，给了你更多机会向面试官展示你的学习能力，思维方式，办事效率。不实习，你同样有机会展示你的这些品质。 面试不同于书面考试，面试官关注的，不仅仅是你拥有哪些知识，更多的是关注你获取知识的途径，理解知识的方式，运用知识的能力。很多同学搜集了很多面试题，面试的时候还是不知道怎么回答，以为是自己知识不够全面，就很焦虑，其实没必要。没必要追求完美，大部分人也没有这个能力。 最近收到一些同学的简历，结合自己的面试经验，只提一点自己的建议。 重视自己简历中的每一个项目。你做一个项目，你的动机是什么（是课程要求，还是兴趣使然），项目的挑战和难点在哪里（不要瞧不起自己曾经的绊脚石），你是如何解决这些问题的（你的学习方法，你的思维方式），你觉得项目有什么缺陷，再给你一次机会，你会怎么做（是否有反思和总结，是否横向对比，是否持续学习）。每一个看似简单的问题，背后一定有面试官的某种期许，告诉我你主动寻找机会，告诉我你积极应对挑战，告诉我你总结很深刻。不夸张地说，有些同学甚至可以在面试中引导面试官提问。这是套路，但也不算套路，主动向面试官呈现自己优秀的一面，让面试官发现并认可你的优秀，本就是双赢的。 面试也是你的一个项目，每一次面试的总结和复盘，都可以帮助你提升自己，更好地备战下一个项目。尤其幸运的是，你真的有不止一次机会重启这个项目，算上秋招，机会翻倍，焦虑啥？ 来自一个【被面试】经验比较丰富的同学。 ================== 广告时间 ================== 【蚂蚁金服-网商银行】招实习生 https://www.nowcoder.com/discuss/382976?type=post&order=time&pos=&page=1 邮箱：ruoyong.zl@mybank.cn 微信：13022523617 欢迎咨询，欢迎投递简历，欢迎交朋友（我交朋友不在乎他有没有简历）。