实习生怎么快速融入团队，主要概括为两点：第一是懂业务，第二是让自己的言行更像团队成员。1.懂业务懂业务这件事，最重要的不是搞懂某个具体的事情怎么做，而是要把整体的业务方向给搞清楚。如果公司有一定规模，通常都会有年度或季度规划类文档，这些文档能帮你理解业务的大方向，而你每天做的具体事情，本质上都是在为这个方向服务。第二是尽早和mentor进行一次一对一沟通，了解公司的整体规划、他负责的事情、你负责的边界，以及你日常需要重点对接哪些人、他们的沟通风格是什么。第三是我个人非常推荐的一点，就是每天记录自己做了什么、学到了什么，或者犯了什么错误，这不仅能帮助你快速成长，后续如果实习转正，甚至还能作为一个...

领导我感觉最不靠谱的事情是写周报，居然格式没有统一，按照自己喜好来写，每个人可能写周报都有自己的风格，这样看起来就是大家都各式各样了

很多人担心Java在新语言冲击下是否会走下坡路。站在2026年的时间点来看，答案更可能是：会稳中向好，但不再是“爆发式增长”。一方面，Java依然是企业级开发的基石。金融、政务、电商、通信等核心系统高度依赖Java，短期内几乎不可能被整体替代。JDK持续更新，性能、并发和云原生能力不断增强，Spring生态也在向轻量化和现代化演进。另一方面，Java的“好”不再体现在岗位数量无限增长，而体现在质量提升。低端重复岗位会减少，但懂架构、云原生、微服务、分布式和AI工程化的Java工程师，反而更有竞争力。总体来看，2026年的Java不会“过气”，而是进入一个更成熟、更专业的阶段。对开发者来说，语言...

第一次工作，校招礼盒还是很贴心，一开始以为搞错了，后面打开行李箱发现东西全在里面，都非常实用，不过还是很想要那个22233的手办，杯子特好看，以后就带这个杯子去楼下买咖啡☕️，祝大家都有心仪的offer！  ps：暑假一直在阿b实习，弹性打卡不用赶早，工位旁能撸到软乎乎的小猫，同事都是聊得来的同好，聊番剧聊游戏超合拍。mentor超耐心，新人也不用慌，完全没有压抑的氛围，干活有劲头，连上班都成了开心的事，终于和喜欢的阿B贴贴啦！