上海柏楚电子科技股份有限公司几何算法实习生笔试题都是什么样的啊，求指点

问了点简单的八股，手撕没写上来然后拷打项目和场景题 说的一般以为凉透了，但是又给我发了一个笔试题？请问这是什么流程

面试体验好的基本都是大厂，流程规范，而且也都有反问环节。大厂的面试从预约到结束，每一步都透着专业。HR 会提前确认时间，还会把面试流程、面试官背景甚至公司周边的交通指引都发过来，不用你反复追问。面试时，面试官的问题都紧扣岗位需求，不会东拉西扯问些无关的内容，聊技术的时候，会顺着你的项目经历深入，遇到你答不上来的，还会引导你思考，而不是直接否定。最加分的是反问环节，不管你问团队技术栈、新人培养还是业务规划，面试官都会耐心解答，不会用 “你来了就知道” 这种话敷衍。面试结束后，结果也会反馈得很及时，就算没通过，也会告诉你问题出在哪，给你实实在在的建议。面试体验差的基本都是小厂，强制线下面试而且流程不规范。有些小厂 HR 打电话约面试，上来就一句 “明天下午来公司面试”，连岗位详情、面试流程都不说，你多问两句还嫌你麻烦。更离谱的是强制线下面试，明明岗位和远程办公兼容，却非要你跑大半个城市过去，连路费都不报销。到了公司，要么在开放工位面试，周围吵得根本没法好好说话；要么等了半天，面试官才慢悠悠过来，手里的简历还是打印歪的。提问更是毫无章法，明明招 Java 后端，却问你会不会做 UI 设计，甚至还打听你的家庭情况、婚恋计划。反问环节更别提了，你问团队规模，他说 “不多”；你问技术栈，他说 “啥都用”，全程敷衍。面试结束后更是石沉大海，你发消息追问结果，永远都是已读不回。说到底，面试体验好不好，其实就是公司对人才的尊重程度的体现。大厂的规范流程，是把候选人当平等的交流对象；而那些流程混乱的小厂，从面试环节就暴露了管理上的短板，就算给了 offer，也得好好掂量掂量。

👋个人背景：湖南人（近长沙）👏offer1：金山办公C++客户端，N*14，武汉，公积金12%，有361末位淘汰💯offer2：麒麟软件桌面操作系统研发工程师，（N-6）*15，长沙很犹豫选哪个，请大佬看看个人倾向离家近和稳定，但是又想薪资能高一点