找工作真的能把一个i人逼到极限。明明最害怕主动开口，却不得不硬着头皮和 HR 打招呼、和面试官对视、在一群陌生人面前介绍自己。每一句“方便自我介绍一下吗？”都像是要把我从壳里硬拖出来。拒信会难过，没有消息更煎熬；准备了半天的回答，一紧张就忘；明明只是一次面试，却像在和全世界对抗。但这段路也让我看到，原来我比自己想象得更坚强。能走出舒适区、能鼓起勇气表达、能一次次从失落中爬起来。也许 i 人天生不擅长说话，可我们每一次鼓起勇气，都在为想要的生活努力。希望所有在找工作的 i 人，都能被善意接住，也能等到那个真正懂得欣赏我们的人。

1️⃣ 如果同一家公司秋招期间已投满3次岗位，补录阶段会开放新的投递机会吗？还是会被系统直接卡掉？2️⃣ 补录信息一般从哪里获取？是需要主动联系HR/在招聘平台追问，还是公司会统一发布公告？3️⃣ 往年秋招补录主要集中在什么时间段？11月底？12月？还是更晚？4️⃣ 补录的难度相比正式秋招会降低吗？比如流程简化或竞争稍缓？

秋招： 8月开始提前批投递，差不多有面，但各种原因挂掉9月面完PDD信心大增（谁想到主管还不审批Offer，整整3个月了，求Offer，牛客最灵了！！！）陆陆续续面完京东（HR快发快OC开奖审批Offer，求OC，等疯了！！！）、快手（收到OfferCall，保佑Offer审批成功！爱手！）、携程（不抱有希望了，可你官网还在补录，可恶！！！）、收钱吧（Offer，也是第一个Offer，可开太低拒掉了）10月老东家（最可惜的，为什么不联系Leader，不够勇气，只能说秋招竞争太激烈，老东家又招的少，只能说给钱是真的，保佑还能开到我，虽然也不抱有很大希望了。）字节（捞了3次，投晚了，全怪PDD给我幻想！！！虽然真的也面不过），小米（面完泡池子，开的低也抱有希望）11月最痛苦，身边大佬们都开了，我的全在泡池子.......也是分享欲最低一个月12月，过山车，1号JD官网挂-2号捞&快手开奖OC。3&4JD捞回，等等等，催PDD希望12月能开个比较满意的，KS给我Offer吧！JD也是！超爱手子和东子的！！！希望有个Offer春招就可以放轻松投递，大家都好运好运！！！

时隔快两个月，收到了得物的面试邀约 会是kpi面试吗这么久没面试  八股都快忘了