【西安小米】【影像算法】n✖️15，年包40w-45w，公积金是双边12%，12天带薪病假，5天年假【西安三星电子研究所】【文档多模态检索】(n-10)✖️13.5，公积金双边10%，津贴+绩效+岗位补贴一共年包50w-55w【西安科大讯飞】【研究院】(n+4)✖️14，年包40w-45w，六险一金，年度绩效B：3个月，年度绩效A：5个月【西安华为】【VLA】保温说是16级，但一直在排序。

回头看 2025 年，最大的关键词只有一个：秋招。这一年并不轰轰烈烈，但足够漫长；也谈不上成功，却让我真正理解了“选择”“定位”和“成长”这几个词的重量。一、秋招投递与面试记录从 9 月底到 12 月初，我的秋招几乎贯穿了整个秋天。我总结了自己接收到面试的公司和岗位：9.28｜超聚变 —— IT 技术工程师（群面）+ 技术面9.29｜传音控股 —— 助理后端开发9.30｜中联西北院 —— 软件开发10.9｜迪普科技 —— 测试工程师10.16｜字节跳动 —— 测试开发工程师10.19｜陕西移动 —— 金种子，网络运维管理岗10.23｜CVTE —— 应用软件工程师10.27｜超聚变 —— 软件开发工程师10.27｜卓望 —— Java 开发10.28｜中兴通讯 —— 软件开发工程师10.30｜优必选 —— 测试开发工程师10.31｜去哪儿旅行 —— 测试开发工程师11.1｜作业帮 —— 后端研发工程师11.3｜HSBC —— Engineering11.11｜远江盛邦 —— 研发工程师11.12｜ThunderSoft —— Java 工程师（被鸽，不面了）11.19｜腾讯云智 —— 测试开发工程师11.25｜浦发银行 —— 储备生（客户经理 / 柜员）11.30｜联易融数字科技 —— 后端开发培训生（武汉）12.2｜广电计量 —— 测试工程师12.2｜陕西电信 —— IT 运营、软件开发从互联网大厂、ICT 厂商，到国企、运营商、银行；从后端开发、Java 开发、软件开发，到测试 / 测试开发 / IT 运维，我几乎把自己能碰到的方向都试了一遍。当时的想法其实很简单：先上车，再挑方向。二、这一轮秋招给我的真实感受如果用一句话概括：比想象中残酷，但也比想象中更“公平”。岗位差异，比我想得更重要。同样是“软件/技术岗”，不同公司的侧重点完全不同：有的重算法与系统理解、有的重工程经验与项目落地、有的重稳定性、沟通能力和背景匹配。这让我意识到，“技术好”只是一个很笼统的说法，匹配度才是核心。测试 / 测试开发并不是“退而求其次”，在真正准备测试开发面试、接触像字节、腾讯云智这类团队后，我明显感受到，好的测开，对系统理解要求非常高，自动化、质量体系、工程思维缺一不可。它不是“不会写代码才去做的岗位”，而是工程化能力的一种体现。情绪消耗，远大于技术消耗等消息、被排序、被鸽、HC 不确定……最难的不是刷题，也不是准备八股，而是：明明已经尽力，却依然不知道结果会不会轮到自己......三、反思：这一轮秋招下来，我也清楚地看到了自己的问题：方向摇摆偏多，发力不够聚焦；前期投得比较散，导致准备时精力被拉得很碎。如果重来，我会更早确定 1～2 个主攻方向。项目表达可以更“岗位化”，同一个项目，在后端 / 测开 / 运维岗位面前，讲法其实应该完全不同。心态需要更稳定，秋招不是短跑，而是消耗战。情绪一旦失控，准备效率会断崖式下降。四、最终的理解与收获到了年末，我反而比年中更平静了。我开始接受一件事：秋招的结果，并不等于个人价值的终审判决。这一年，我至少确定了几件很重要的事：——我适合、也愿意长期走工程技术路线——我对系统、质量、架构、稳定性这些“看不见但重要”的东西，有耐心——我比以前更清楚：想成为怎样的工程师，而不是只想进哪家公司但所幸，我最终拿到了自己比较理想的offer，我的秋招完美落幕，并没有像悲剧电影中的那样，有个不完美的结局...结语：2025 年的秋招，没有一锤定音的高光结局，但它让我完成了一次真正成熟的转身。如果说以前是“想上岸”，那现在，我更在意的是——我在往哪游，以及会不会一直游下去。这一年，辛苦了。下一年，继续走。

山东人 一看山东的环境，目前山东还是以工业+制造业为主，互联网性质的企业也主要是外包+国企改制为主其次是牛客网关于山东互联网招聘帖子实在少之又少，为了2024年找工作的牛友还有以后想回山东的同学们，所以总结这个帖子，给广大想回山东的牛友一些建议.如果有问题可以私聊我也可以在下面留言，一、企业驻地济南1.浪潮，最好去浪潮信息2.华为（一个是运营商BG、一个是华为云使能部）3.中兴（属于运营技术支持中心，目前无技术岗位）4.海康威视山东业务中心5.宇视山东业务中心6.字节跳动运营中心（主要是内容管理、电商运营、推荐运营为主，无技术岗位）7.阿里巴巴口碑分部（只要社招，具体情况不清楚）8.浩鲸云科技9.中泰证券10.积成电子11.山东高速公路集团技术岗12.空天院、613特殊材料研究院（对学校有一定的要求）13.亚信、中创、中软等等一堆外包（对学校要求不高，只要会sql就行，主要服务于银行运营商）14.山大地纬15.中孚信息（只是了解做安全的，不如奇安信好）16.重汽相关计算机岗位（但是对学校和学历有一定的要求，从21年开始，如果你本科不太好，可能也受限）17.联通软件研究院（央企背景，但是工资确实。。）18.山东移动省公司、设计院、终端公司、中移在线19.中建工农交行、中信银行、招商银行、恒丰银行、民生银行、交通银行20.中国工业互联网研究院山东分院（国务院直属，党员优先）21.国家超级计算中心（主要是博士，极少岗位要硕士，一般要硕士的岗位就看他们去不去你们学校搞线下宣讲）22.中国科学院的新能源汽车的公司（应该是叫中国科学院先进院），新成立的23.国网山东省电力公司电力科学院（待遇不错，但我觉得晋升困难）24.中科院计算所泛在智能研究院25.博观智能二、企业驻地青岛1.海信的聚好看科技（18年海信成立的研发公司）2.海尔卡奥斯公司3.中车四方所，看清楚是签劳动合同还是劳务合同4.鼎信科技，具体业务面试的时候跟我说了，我忘记了，但是工资在青岛算是高的，加班很严重5.青岛银行6.一汽解放青岛分公司7.光大银行总行直属的青岛科技信息技术中心8.阿里巴巴本地生活，属于客户经理性质9.中电41所青岛分所10.字节跳动青岛运营中心三、企业驻地潍坊1.潍柴，与重汽一个老总，对学校极其挑剔，但是工资待遇在潍坊算是很高了2.歌尔，待遇在潍坊确实不错3.海化，央企编制，主做化学盐类4.潍坊银行四、企业驻地烟台1.烟台东方电子信息产业股份有限公司，应该属于国企改制企业2.南山集团3.字节跳动烟台运营中心4.招商银行烟台分行，感觉这个分行地位还挺高的，去各个985大学去招聘5.513研究所浪潮推荐指数：※※※浪潮就不用说了，济南最大的本地企业，需求量大，工资水准还算可以，但是有部分是做外包工作的，也有做云服务等等其他工作，建议能去浪潮信息就去浪潮信息，你懂得但是浪潮我个人觉得xx主义还是比较严重的，不是太喜欢这种感觉（因人而异吧）华为推荐指数：※※※※（华为对学校有一定的要求，只要是名单的学校一般都可以进入笔试，但是今年开始对本科学校也有了一定的限制）华为就不用多说了，工资应该在济南属于高薪阶层了，加班多那是肯定了，你拿这么高的工资，肯定也是要付出相对应的贡献，不然你也拿不到这个钱数，而且如果你是想打拼，并且想在济南生活的，可能华为还是不错的选择，目前分为了两大分支：一个是运营商BG，这个主要服务于各大运营商；一个是华为云，主要是智慧园区解决方案业务。目前华为应该在济南也是处于业务上升期，应该在逐步扩大，但是今年疫情原因，肯定有了一定的限制，但是我觉得发展会很好的。我个人还是觉得华为云的这个分支比较好，比较有发展前景，跟着运营商走，难免有种外包的感觉中兴推荐指数：※※无技术岗位，只有部分的技术支持，运营等岗位，主要依赖于运营商等大型央企国企。海康推荐指数：※※※※海康威视，安防老大，目前也在转型做大数据，是中央企业中国电子科技集团下设企业。山东业务中心成立比较晚，也是处于业务上升期，ps：华为和海康都属于外来企业，如果想要发展，肯定离不开政府的支持的，如果山东省想大力发展人工智能产业，那么未来肯定要做好两手抓工作：第一就是本地人工智能产业不断创新发展+第二引入大型互联网企业与本地产业形成明显的竞争力，促进本地互联网产业与本地相关服务的迅速发展。宇视科技推荐指数：※※相对于海康来说，宇视的分量就轻了很多，我觉得如果可以去海康，首选还是海康，毕竟平台大字节跳动推荐指数：※※※※※※济南、烟台、青岛都有字节跳动的运营中心，但是都没有技术岗位，主要是做内容管理和运营推广以及电商运营等等，一般比较适合于搞运营和文科一类的同学，门槛较低。字节的平台够大，虽然没有技术岗位，但是我觉得还是非常值得去的。阿里巴巴口碑分部推荐指数：---不了解，只进行社招浩鲸云科技推荐指数：※※也主要是外包性质的，在天眼查中发现是中兴和阿里巴巴共同成立的，主要是协助比如说中国移动完成政企业务平台等等，具体情况不是很了解，但是济南分部也是刚成立不久。中泰证券推荐指数：※※※※※原来是叫齐鲁证券还是什么证券，忘记了，也是招收计算机相关岗位，对学校要求比较高，工资也是可以的，15薪，待遇还是不错的，而且他的技术岗人数也是很多，以后的发展肯定不错积成电子推荐指数：※※不了解，只是听同学讲过山东高速公路集团推荐指数：※※招收人数较少，工资肯定不是很高，但是比较稳定，面试流程来说较为国企化空天院推荐指数：※※※※※给不给编制不好说，工资在济南算是不错，因为属于新成立的，而且我看今年（2020年12月份）山东省教育厅文件要成立一个以空天院为架构的大学，我觉得会发展的很好。但是我觉得可能博士发展会好很多，硕士可能很难往上晋升特殊材料研究所推荐指数：※※※军工所，主要是做预警机这一块的工作，具体的应该是保密的，女生进去主要是写专利，发专利，男生就不太清楚了，因为性质保密，不太好做评价外包公司推荐指数：----不建议去，我觉得应该学不了技术，个人见解，不喜勿喷重汽和潍柴推荐指数：※※※对学校要求很高，非985、211不要，很多技术不是那么好（相对于互联网来说），处于学习状态，如果你想稳定，可以考虑；如果你想上进，那么你。。。联通软件研究院推荐指数：※※※全国共设置了五个还是六个分院，工作量直接对标华为，但是工资对标不了华为，福利待遇也算中等水平。对学校要求也比较高，但是我觉得学习技术应该也算可以了移动推荐指数：※※※※※移动在省内算是三大运营商待遇最好的，虽然比不了华为海康，但是还是不错的，但是也是有加班现象，也是有指标的，如果你不想干，那么就只能那固定工资了。移动请看这个帖子---山东移动情况解析中国工业互联网研究院山东分院2020年刚刚成立的，属于国务院直属，要求里面就写着年龄和党员的限制，具体信息不明聚好看科技推荐指数：※海信集团下设互联网企业，为海信电器做服务的同时，也在涉猎自己的研发方向，18年刚刚成立，很多东西都在摸索奥斯卡公司推荐指数：※海尔集团下设互联网企业，与海信的聚好看科技性质差不多，但是吧，工资要比海尔低鼎信科技推荐指数：※※※在青岛算是比较大的研发公司，具体公司的背景他给我介绍了，我忘记了，但是吧，宣讲会那天想回山东青岛的都去了，那可是人山人海了，而且工资也很高，面试过程中问了我很多的专业问题，我觉得还是比较专业的，所以可以去试试，但是加班极其严重，应该跟华为有一拼。有想法的同学可以私信，巾裙。

算法岗开了个25k啥水平啊