刚过HR面，听说在牛客上许愿很灵，许愿能拿到offer~求求了，这对我真的很重要555timeline：4月28日一面5月9日二面5月14日HR面有空更新面经~#许愿##我的实习求职记录##我的实习日记#-------6.3号更新：现在快泡了三个星期了，还是没有消息，令人感慨。一二面面经已经在后续更新。

SHEIN25届暑期实习启动啦！抓紧来投递！！！！ 看见很多自己内推的牛友没进面很难受，瞅了一圈简历，给大家几个简历小tip， 1.自我评价，重点强调为什么自己能胜任xx工作（尤其是非技术类） 2.工作经历公式  【star法则】  实习部分做的和岗位JD越贴合越好 3.校园经历，只挑跟应聘岗位相关的写，展现自己职业规划清晰🙋紧缺岗位-信息技术类产品、产品运营、安全、开发、运维、算法、前端-国际物流与仓储类全球交付管培生、米哈游、仓储储备干部-服装供应链类供应链管理、供应商管理、生产运营内推码【DSyYvBut】🌟校招岗位信息技术类、商品平台类、全球运营类、国际物流与仓储类、职能管理类等多...

朋友们，不知道有多少人看过我一月的帖子，到现在有三个多月了，说说我这三个月的经历吧。寒假的时候，发了求助贴，看了大伙的建议，大概过完年在BOSS上找到了华为软开的hr，遇到个恶心的部门，3月中旬面试前一直对我很热情，技术二面完了后，主管面一直没有动静，也没给我挂掉，一直卡在那里，这是我第一场面试，当时没什么经验不知道是kpi，大概过了半个月，对接人和我说没有hc了，说可以试着联系转其他部门，当时已经快四月份了，我去找其他部门几乎都没有hc了，其中有一个部门的hr非常想捞我起来，但是去系统里查，说之前那个部门一直没有挂我，他们也操作不了，一直过了好久，原部门对接人和我解释说，看了简历觉得我项目经历太少，又给我直接挂了，这会软开hc都没了我也转不了部门了。期间我也面了很多大厂中厂，笔试做了很多，我就很奇怪，有些公司的笔试，编程题ak，到最后面试都没法，例如360和完美世界。4月，陆陆续续发了面试，光是腾讯一家我被捞起来搞了四次，第一次是腾讯新闻，一面过了后，二面上来问了几个很简单的八股，手撕代码一道，十几分结束，然后秒挂；第二次应用宝，一面完泡了一个星期，然后给挂了；第三次level infinite，打电话给我说非常想要我，非常缺人，然后一面hr很喜欢我，说我对案例分析很透彻想的很周到，结果二面kpi给我挂了；第四次QQ，我直接没有面试，因为我感觉腾讯在不断侮辱我。此外还面了如虾皮、快手、蚂蚁、小米这些大厂。虾皮面试的时候面试官网不好，一直频繁退出房间，磕磕绊绊面完最后和我说我考研空档期一年，说我了解的技术太过时了，让我多去了解了解最新的技术，秒挂；快手，面试官是个态度很不好的女hr，上来问了几道很公式的简单八股，手撕然后做了道思维题，反问的时候我问了下咱们这轮什么时候出结果，然后那人开始阴阳怪气我，说我急什么，然后开始批评我，说我找工作很急的样子，完全就是随便找，根本没有热爱这个行业什么的，然后一面状态卡了我半个月，最后才给挂；蚂蚁一面通过，二面当时和小米一面撞了，我和hr协调了时间，结果本来说好了，然后到协调的时间，房间却一直不见hr加入，后来我去问他说忘了给我修改时间了，已经当我是没面试了；小米更是重量级，我投的java，hr问我C++八股，我说我平时用的java，他来了个哦，那我们没什么好说的了，不到十分钟结束。

我用 React 不用 Vue，目前只有两个原因：我对 React 的熟练程度远超过 Vue ，在这种熟练程度下，Vue 给我带来的解决问题的能力，并没有任何提升，因此，不用。我生活、工作中有很多的问题需要我去解决，使用能用 React 解决的问题，用 Vue 成本并不会变低。他们都是同一时代的产品不同的解决方案而已。当别人提起是 亚马逊 的商业模式正确还是 阿里巴巴 商业模式正确的时候，马云说：我希望两种模式都正确，如果世界只有一种模式，那就太无聊了。我真正想说的：前端大概是目前程序员届里对什么是「核心竞争力」最模糊的一个群体，造成这样的原因是因为前端程序员这个群体年龄还比较小，人数又众多，...