华为暑期实习笔试挂了，求hr捞一捞

4.30主管面完进池了，突然想了解一下面评结果hr说他看不到还有华子这到底咋排序啊，技术面试感觉考察得比较浅，主管面聊天...总不会按目标院校排下来吧

🤔面试感受被hr打电话说和他们部门很匹配，就在进入流程前更改了岗位，还一步一步指导我填志愿结果笔试过了，面试的时候，明显感受到面试官觉得技术栈不匹配，面完直接挂了。（手撕出来了）没有问一点八股，看我的项目的时候根本不知道找点来问。啊 啊啊 真的好伤心。全程就是尬聊。 本来投我的嵌软好好的，千万不要听hr鬼话，千万不要听，千万不要听啊兄弟们。 #如何判断面试是否凉了#  #华为#  #华为开奖那些事#

5.25上午九点半面试（要哥们的命，哥们美国阴间作息），岗位：硬件技术工程师里面的高频细分方向。流程：首先自我介绍（感觉自己语速有点快，后续面试考虑把语速降下来）主管面相对于技术面更像聊天，但问的问题太考察软能力，个人不是很擅长回答这些问题。1、研究生研究方向是什么，目前进展怎样，第一个创新点是如何找到的，实现了怎样的意义和价值。（很想回答哥们的研究毫无任何价值，但是面试不能说这种话，所以想尽脑汁编）2、挑了个比赛讲，说说比赛里面最难的点是什么，怎么克服的困难。（已经完成的事情在个人心里已经不算困难了，所以这类问题也不太会答，很想答没什么困难，就那样，但还是那句话面...