1. 大胆去找大环境下，找工作难似乎已成定局，几千人挤一个岗成了老生常谈。所以有很多人在找工作前就会胆怯，比如中大厂可能不会去投递，直接投递小公司。又或者投递了几十份简历被已读不回就想放弃。因为像BXXS这类招聘平台HR恢复求职者是需要收费的。HR每天又收到很多简历，优先肯定处理非常优秀的简历，所以不要因为这个否定自己！又比如有些同学在大学期间并没有很多项目，在学校学的也一般。所以认为专业对口的工作大概率不会落到自己头上，于是还没去投简历自己先生动投降。首先同时期找工作的人大部分没有 你想的那样优秀、当然除了那些顶尖学府出来的，毕竟是少数。所以你们大多都学的一样水平，你要做的是大胆去投简历，珍...

   不知道接不接，上海的，有点担心😟

1.挑一段你最有成就感的项目，说说它的背景、目标以及你在其中做的核心动作。 2.你新做的xxx看板是否能覆盖所有工具的数据分析? 3.之前为什么没做统一的 xxx数据看板? 4.推进xxx看板方案时，在数据口径对齐、跨团队协作上有没有难决策的点?具体是怎么解决的? 5.什么是 xxx，怎么解决?遇到过广告主明知差还不愿改的情况吗?怎么处理的? 6.回顾腾讯的实习项目，你觉得有什么遗憾?7.日常工作或生活中，你最佩服的人是谁?为什么? 反问 1.团队对校招生的短期期待和长期期待分别是什么? 2.目前团队遇到的核心卡点问题是什么?后续的规划有哪些?