【字节跳动校招】海外招聘-人力与管理部
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海外招聘-人力与管理部
海外招聘-人力与管理部
职位描述
团队介绍：人力与管理部作为公司重要的职能部门之一，助力字节跳动在十年的时间里从一家创业公司发展成为拥有超过十万名员工的全球化公司。人力与管理部以“释放人才成长力，激发组织生命力”为使命，在组织、人才、文化等方面持续像打造产品一样打造公司，推动业务成长。
1、深入理解业务团队与岗位需求，协助进行多渠道人才搜索，并从专业角度为候选人提供说明；
2、负责面试安排全流程跟进，做到及时反馈响应，保证面试流程通畅顺利，同时协助HRBP与用人经理进行招聘流程提升优化；
3、支持多流程招聘项目，特定领域人才储备工作，对人才市场动向有敏锐的嗅觉；
4、协助梳理、分析和优化整体招聘流程，着重提升候选人侧面试体验，并参与招聘体系及系统的建设优化；
5、负责招聘相关的项目事宜，做好项目与部门间的任务推动与协同合作，机动性支持对外招聘项目及团队内部培训建设等相关发展项目；
6、招聘相关数据整理与分析支持。
职位要求
1、2022届获得本科及以上学历；
2、对招聘有热情，强自驱力、学习力、抗压力与责任心，愿意在HR领域长期发展，求知欲强，能够主动学习、快速进步；
3、优秀的沟通表达能力与跨部门的协作能力，良好的需求管理能力；
4、具备良好项目统筹与推进能力，多线性规划能力及较强的任务拆解与分析能力；
5、英语能做工作语言。
一键投递
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