关于我如何从Java开发转岗成为AI工程师

25年可谓是Agent的元年了,但主包找暑期实习的时候,对AI相关的东西基本上只知道部分概念,更深的技术就说不上来了。但是有幸的是,还是通过了团团的面试,并且成功入职。一开始我还不清楚我的工作是什么,以为还是简单的增删改查工作。但是进入后才发现周围的同学都是在利用AI进行开发,我们组也是用AI 进行coding,并且也积极去探索AI coding。在这样的背景下,我才发现我似乎逐渐转岗成为AI coding开发了。那具体要如何转岗成为AI工程师呢?分为已经找到AI相关实习和没找到相关实习两种情况:

一、已经找到相关的实习

这个时候,你需要多跟Mentor商量一下,能不能多把一些Agent的具体开发流程的活给你做(当然也需要量力而行),还有自己可以主动学习内部的相关的课程,整理这部分的相关文档(比如美团内部的学城文档,一定要尽可能的利用好,帮助自己学习到更多的知识)等等,多去找Mentor或者其他同事交流。比如我当时就不理解rag的索引是怎么建立的,先自己整理问题和可能的答案,然后趁着吃饭或者散步的时候去问Mentor。

然后学习到了相关的知识后,要检验自己能不能说的出来,可以把一些知识丢给AI,让AI出一些问题,看你能不能不结巴的说出来,其实这就是在为以后的秋招面试做准备,说不出来就等于不会。

二、如果还在找实习

这个情况的话,在做了一个常规的Java开发的项目之后,一定要做一个AI相关的项目,可以是某guigu找的,也可以是某马找的。尽量把技术栈都包含,比如RAG、SpringAI、MCP等等。具体直接在b站找,播放量高的,收藏高的就行。

无论如何,烂大街项目 -> 日常实习 -> 暑期实习 ->秋招,这条路是最推荐的,并且最好是在暑期实习就做AI相关的项目,并且好好包装,秋招包乱杀的

#AI项目实战##AI时代,哪些岗位最容易被淘汰##转岗AI工程师##AI#
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xdm 早上喝奶茶差点喷出来。事情是这样的,我们班有个哥们儿,简称 L,去年秋招拿了字节sp,专业方向是后端。我们当时都震惊:这哥们儿平时课上从来不发言,期末小组作业基本是划水的那种,刷题平台 commit记录我点进去看过,绿格子稀稀拉拉。但他面试一路绿灯。一面二面三面 hr 面,全过,给的还是sp。当时班级群里恭喜他的、问他经验的、约饭的,热闹了一周。他说自己"运气好,准备充分"。我们都信了,直到三月初他入职。入职第二周开始,班里另一个进字节的同学W(在隔壁组的)开始跟我他的不对劲。一开始是写代码慢,后来写不出来,再后来是组里 mentor 让他fix 一个简单 bug 都搞了一下午没动静。最离谱的是上周。W 说他们大部门搞了个新人分享会,让新人讲一下自己负责模块的设计思路。L 上去讲了 20分钟,全程念稿子,问答环节别人随便问一个"那你这里为什么用 Redis 不用 Memcached",他直接卡 30秒说"这个我回去再确认一下"。会后他 mentor 直接找 leader 谈,leader 找 hr 谈,hr调出了他面试录像,全程对比口型和回答节奏,发现他二三面有大量时长在偷偷看屏幕外(推测开了双机位 AI 答题)。(这段是 W后来转述给我的,他自己也是听他组里同事八卦来的)昨天下班前,W 告诉我L 被辞退了,让他自己走,不走就走仲裁但会发函到学校。L 现在已经回学校了,朋友圈仅三天可见。我说真的,我不是个心眼小的人,但是我看到这个消息的时候真的有种"嗯,挺好"的感觉。去年秋招我投字节后端,简历挂。我准备了八个月,背 八股 + 刷 500 题 +项目改了三版,连面试机会都没拿到。班里这哥们儿凭着一个外挂上岸,最后还是被甩出来了。不是说作弊就一定会被发现,但是当面试拿到的 offer远远超出真实能力的时候,迟早会有这一天。试用期三个月不是给你过家家的,是真的要写代码、要在会议上回答问题、要扛需求的。我现在反而有点同情他。同情他相信"上岸就是终点"。发出来不是为了嘲笑谁,就是想说给那些正在被身边作弊上岸的同学搞得很 emo 的 uu 们听——别急,回旋镖很长,但它一定会回来。你继续刷你的题,写你的项目,背你的八股。该是你的迟早是你的,不是你的早晚还得还回去。xdm 共勉。
牛客12588360...:我不想评论面试方式,作弊是绝对不对的,但是你八股加刷题也不过是个做题小子,他穿帮纯粹是他菜,你也没有高明到哪里去
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创作者周榜

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